Stellenbeschreibung
UNSER KUNDE
Unser Kunde ist ein weltweit operierender Konzern mit Schwerpunkten in der Farbenherstellung und Spezialchemie. Das Unternehmen ist der weltweit größte Hersteller von Farben sowie Lacken und bietet beste berufliche Perspektiven an den deutschen Produktionsstätten.
WIR BIETEN IHNEN
* Beste Arbeitsbedingungen in einem der größten internationalen Chemiekonzerne
* Eine geregelte Arbeitszeit von 37,5 Stunden (evtl. Mehrarbeit wird sehr gut vergütet)
* Eine attraktive Entlohnung auf Basis des Chemietarifvertrages
* Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie lukrative Zuschläge
* Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit
* Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlungen neuer Mitarbeiter:Innen
* Einen persönlichen Ansprechpartner (m/w/d) in unserem Hause, der Sie umfassend betreut und für alle Anliegen zur Verfügung steht
IHRE AUFGABEN
* Sie beraten und betreuen Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
* Sie stehen im engen Austausch mit dem HR-Business-Partner zur Umsetzung der HR-Prozesse
* Sie übernehmen eigenverantwortlich den Rekrutierungsprozess von der Bedarfsanalyse und Stellenschaltung über die Bewerberauswahl bis hin zur Interviewführung
* Sie koordinieren die Abwicklung rund um die Themen On- und Offboarding
* Sie begleiten Veränderungsprozesse und wirken aktiv an der strategischen Personalplanung mit
IHR PROFIL
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder einer Ausbildung zur Personalfachkauffrau / zum Personalfachkaufmann oder ähnliche Qualifikation
* Sie konnten bereits Berufserfahrung im administrativen Personalwesen sammeln, Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht von Vorteil
* Sie arbeiten routiniert mit den gängigen Office-Programmen
* Sie besitzen fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und einen strukturierten Arbeitsstil
IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB:
Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
WICHTIGER HINWEIS
Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können.
A work permit for Germany is mandatory for this position. We kindly ask for your understanding, otherwise we will not be able to consider your application.
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit.
Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert.
Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.