Bucher Hydraulics GmbH bietet dir als Junior IT-Training und Change Management Specialist eine Vielzahl von Möglichkeiten, um deine Fähigkeiten zu nutzen und dich weiterzuentwickeln. Mit deinen analytischen Fähigkeiten und deiner Kommunikationskompetenz kannst du einen bedeutenden Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten. Dabei geht es nicht nur darum, die richtigen Tools und Systeme einzusetzen, sondern auch darum, die Menschen innerhalb unseres Unternehmens zu trainieren und sie fit für die Herausforderungen der Zukunft zu machen.Das Jobprofil umfasst die Entwicklung und Durchführung von Schulungskonzepten, die Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Systeme, die Begleitung von Veränderungsprozessen und die Analyse von Schulungsergebnissen. Hierbei arbeitest du eng mit unseren Fachabteilungen und IT-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass alle optimal geschult sind und die besten Ergebnisse erzielen können. Dein Profil sollte eine Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin umfassen. Wir erwarten von dir ein großes Engagement für qualitatives Training und eine starke Kommunikationsfähigkeit, da du die Menschen innerhalb unseres Unternehmens dazu bringen sollst, sich mit neuen Technologien und Methoden auseinanderzusetzen und zu verbessern.