Zu Ihren wesentlichen Aufgaben in dieser Funktion gehren: - Entwicklung, Planung und Umsetzung von Recruiting-Strategien und Weiterentwicklung operativerRecruitingmanahmen, insbesondere fr unsere Kernzielgruppen im medizinisch-technischen und rztlichen Dienst - Gewinnung von Fach- und Fhrungskrfte mit einer besonderen Candidate Experience und Durchfhrungzeitgemer Bewerbungs- und Auswahlverfahren - Durchfhrung und Weiterentwicklung des Recruiting- und Onboarding-Prozesses gemeinsam mit dem Recruitingteam - Ansprechpartner fr Bewerbende, Fhrungskrfte, Fachbereiche und Mitbestimmungspartner - enge Zusammenarbeit mit den Fhrungskrften