Hinzugefügt 09/08/2024
1. Ein freundliches und professionelles Arbeitsumfeld
2. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Firmenprofil
Unser Partnerunternehmen ist eines der führenden IT-Dienstleistungs- und Handelsunternehmen, bekannt für seine innovativen IT-Lösungen und umfassenden Serviceleistungen. Das Unternehmen bietet spannende Karrieremöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld. Das Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung und fördert eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Engagement basiert.
Aufgabengebiet
3. Verwaltung und Wartung von Serversystemen und Netzwerken
4. Bereitstellung von 1st und 2nd Level Support
5. Fehlerdiagnose und -behebung bei Hard- und Softwareproblemen
6. Unterstützung bei der Installation und Konfiguration von Betriebssystemen und Anwendungssoftware
7. Überwachung der Systemleistung und -sicherheit
8. Durchführung regelmäßiger System- und Netzwerksicherungen
9. Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams zur Optimierung von IT-Prozessen und -Lösungen
10. Dokumentation von IT-Prozessen und technischen Anleitungen
Anforderungsprofil
11. Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
12. Tiefgehendes Verständnis von IT-Infrastruktur, Netzwerken und Systemadministration
13. Erfahrung in der Betreuung und dem Support von Nutzern auf 1st und 2nd Level
14. Gute Kenntnisse in Windows- und Linux-Umgebungen
15. Vertrautheit mit Virtualisierungstechnologien (z.B. VMware, Hyper-V)
16. Kenntnisse in Sicherheits- und Backup-Strategien
17. Starke Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive Arbeitsweise
18. Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
19. Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau
20. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
Vergütungspaket
21. Flexible Arbeitszeiten
22. Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliches Wachstum
23. Gesundheits- und Wellnessangebote zur Unterstützung des Wohlbefindens
24. Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen für die Zukunftssicherheit
25. Eine offene Unternehmenskultur, die Feedback und Mitgestaltung fördert
26. Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namenhaften Unternehmen