Job Description
Stellenangebot\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n [](https://www.mainkinziggas.de)\n\t\n \n \n \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t Über uns \n\t\t\t\t\tSeit über 111 Jahren versorgt die Gasversorgung Main-Kinzig \n\t\t\t\t\tGmbH 21 Kommunen mit Erdgas rund um ihre Heimatstadt Gelnhausen. \n\t\t\t\t\tAuf diese lange Tradition setzt mainkinzigGas ein offenes, neugieriges \n\t\t\t\t\tund fortschrittliches Denken – und bietet heute ca. 20.000 \n\t\t\t\t\tHaushalten ein umfangreiches Beratungs-, Service- und Dienstleistungsangebot.
\n\t\t\t\t\tOb Privat-, Industrie-, Gewerbe- oder kommunale Kund*innen: \n\t\t\t\t\tRund 100 mainkinzigGas-Mitarbeiter*innen liegt es am Herzen, \n\t\t\t\t\tVerantwortung zu übernehmen und die Regionalität, die das \n\t\t\t\t\tUnternehmen so nahbar und liebenswert macht, auf allen Ebenen \n\t\t\t\t\tzu leben und weiterzuentwickeln.\n\n\t\t\t\t\t*Zur Verstärkung unseres Bereiches Shared \n\t\t\t\t\tService suchen wir Sie in Vollzeit als \n\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\tTeamleiter Shared Service Back Office (m/w/d)*\n\n\t\t\t\t\n\t\n\n\t\t\t\t*Zur Verstärkung unseres Bereiches Shared \n\t\t\t\tService suchen wir Sie in Vollzeit als*\n\n\t\t\t\t Teamleiter Shared Service Back Office (m/w/d) \n\n\t\n\t\t[Gelnhausen]\n\n\t\t [ab sofort]\n\n\t\t[Shared Service]\n\n\t\n\n\t Weitere Informationen \n\t*Wir sind Profis in puncto Wärme. Entsprechend wichtig ist uns auch \n\tdie Herzenswärme und der Wunsch, dass sich alle, die mit uns zu tun haben, \n\twohlfühlen. Ob Kundinnen, Partnerinnen oder Mitarbeiter*innen - wir setzen \n\tauf vier wichtige Faktoren: Vertrauen, Offenheit, Wertschätzung und Zusammenhalt.*\n\n\t\n\t\t Was Sie erwartet \n\t\t\n\n\t\t\t* Fachliche und disziplinarische Führung des Teams von 6 Personen \n\t\t\tim Bereich der Marktkommunikation und Abrechnung für Netz und Vertrieb.\n\n\t\t\t* Unterstützung der direkt unterstellten Teammitglieder bei der \n\t\t\tAufgabenerfüllung und Qualitätssicherung\n\n\t\t\t* Motivation und Förderung der Mitarbeitenden und Vermittlung unternehmerischer \n\t\t\tZiele und Strategien\n\n\t\t\t* Organisation, Sicherstellung und Weiterentwicklung einer strukturierten \n\t\t\tKommunikation mit der Bereichsleitung, mit dem Team und betroffenen \n\t\t\tinternen sowie externen Schnittstellen\n\n\t\t\t* Fachliche und operative Steuerung des Verantwortungsbereichs sowie \n\t\t\tQualitätssicherung, Aufgabenverteilung und Ressourcenmanagement\n\n\t\t\t* Entwicklung und Optimierung betrieblicher Standards und Prozesse\n\n\t\t\t* Leitung bereichsübergreifender Projekte und Repräsentation des \n\t\t\tTeams\n\n\t\t\t* Lfd.
Prüfung und interne Abstimmung der energiewirtschaftlichen \n\t\t\tRegelungen und deren Umsetzung\n\n\t\t\t* Bearbeitung (komplexer) Aufgaben im Bereich des Marktdatenaustauschs, \n\t\t\tsowohl vertriebs- als auch netzseitig\n\n\t\t\t* Bearbeitung der Jahresverbrauchsabrechnung und Schlussrechnung\n\n\t\t\t* Telefonische, schriftliche und persönliche Beratung und Betreuung \n\t\t\tder Kunden zu Beschwerden und Fragen rund um den Themenkomplex Abrechnungen\n\n\t\t\n\t\n\n\t\n\t\t Was Sie auszeichnet \n\t\t\n\n\t\t\t* Eine erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung oder Studium, sowie \n\t\t\teinschlägige Erfahrung im energiewirtschaftlichen Marktumfeld\n\n\t\t\t* Ein hohes Maß an Überzeugungskraft, Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen \n\t\t\tsowie Verantwortungsbewusstsein und eigenverantwortlichem Handeln\n\n\t\t\t* Ausgewiesene Führungskompetenz: Sie pflegen einen vertrauensvollen, \n\t\t\tkooperativen und situativen Führungsstil und behalten dabei die Unternehmensziele \n\t\t\tim Auge\n\n\t\t\t* Freude an komplexen Herausforderungen und den Willen, Zukunftsthemen \n\t\t\tin der dynamischen Welt der Energiewirtschaft voranzutreiben\n\n\t\t\t* Erfahrung im Umgang mit MS Office sowie mindestens grundlegende \n\t\t\tKenntnisse und Erfahrungen mit energiewirtschaftlichen ERP-Systemen \n\t\t\t(Navision inklusive Transfer) \n\n\t\t\t* Die Fähigkeit und den Willen, in fachübergreifenden Prozessen \n\t\t\tund unternehmerischen Zusammenhängen zu denken und zu handeln\n\n\t\t\t* Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Motivationskraft\n\n\t\t\n\t\n\n\t\n\t\t Was wir bieten \n\t\t\n\n\t\t\t* Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben\n\n\t\t\t* Arbeit im spezialisierten und engagierten Team\n\n\t\t\t* Ein Mehr an Gestaltungsspielraum\n\n\t\t\t* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege\n\n\t\t\t* Flexible Arbeitszeiten\n\n\t\t\t* Homeoffice\n\n\t\t\t* Eine 39-h-Woche\n\n\t\t\t* 13. Monatsgehalt\n\n\t\t\t* Betriebliche Altersvorsorge\n\n\t\t\t* Individuelle Personalentwicklung entsprechend Ihrer Fähig- und Fertigkeiten\n\n\t\t\t* Förderung von Weiterbildungen\n\n\t\t\t* Umfassendes Gesundheitsmanagement\n\n\t\t\t* Gute Verkehrsanbindung und Parkplatz\n\n\t\t\t* Jobrad - mit dem Fahrrad zur Arbeit\n\n\t\t\t* Sonstige umfangreiche Zusatzleistungen\n\n\t\t\n\t\t\n\t\t\t*Wir sind Profis in puncto Wärme.
Entsprechend wichtig ist uns \n\t\t\tauch die Herzenswärme und der Wunsch, dass sich alle, die mit uns zu \n\t\t\ttun haben, wohlfühlen. Ob Kundinnen, Partnerinnen oder Mitarbeiter*innen \n\t\t\t- wir setzen auf vier wichtige Faktoren: Vertrauen, Offenheit, Wertschätzung \n\t\t\tund Zusammenhalt.*\n\n\t\t\n\n\t\n\n\t\n\t\t Sie wollen Teil unseres Teams werden? \n\t\tDann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.\n\n\t\tFachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:\n\n\t\tUnser Bereichsleiter Shared Service\n\n\t\tStefan Pölzl\n\n\t\t0 60 51 / 82 33-480\n\n\t\tFragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen \n\t\tgerne:\n\n\t\tUnsere Personalabteilung\n\n\t\t0 60 51 / 88 40-451\n\n\t\t\n\t\t[\n\t\tJetzt bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8427910&src=360)\n\n\t\tGasversorgung Main-Kinzig GmbH \n\n\t\tRudolf-Diesel-Straße 1 \n\n\t\t63571 Gelnhausen\n\n\t\t[www.mainkinziggas.de/karriere](https://www.mainkinziggas.de/karriere)\n\n\t\n\n \n \n \n\t\t\t\t Über uns \n\t\t\t\tSeit über 111 Jahren versorgt die Gasversorgung Main-Kinzig GmbH \n\t\t\t\t21 Kommunen mit Erdgas rund um ihre Heimatstadt Gelnhausen.
Auf \n\t\t\t\tdiese lange Tradition setzt mainkinzigGas ein offenes, neugieriges \n\t\t\t\tund fortschrittliches Denken – und bietet heute ca. 20.000 Haushalten \n\t\t\t\tein umfangreiches Beratungs-, Service- und Dienstleistungsangebot. \n\t\t\t\tOb Privat-, Industrie-, Gewerbe- oder kommunale Kund*innen: Rund \n\t\t\t\t100 mainkinzigGas-Mitarbeiter*innen liegt es am Herzen, Verantwortung \n\t\t\t\tzu übernehmen und die Regionalität, die das Unternehmen so nahbar \n\t\t\t\tund liebenswert macht, auf allen Ebenen zu leben und weiterzuentwickeln.\n\n\t\n\n\t\n\t\tGasversorgung Main-Kinzig GmbH · Rudolf-Diesel-Straße 1 ·\n\t\t63571 Gelnhausen\n\n\t\t[www.mainkinziggas.de/karriere](https://www.mainkinziggas.de/karriere)