Instandhaltungstechniker/in
Als Instandhaltungstechniker/in bist du für die Wartung und Instandsetzung unserer Anlagen verantwortlich.
Aufgaben:
* Planung, Koordination und Durchführung von Wartungen, Inspektionen, Reparaturen unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Regelwerken sowie den zeitlichen Vorgaben der Produktion
* Selbstständige Lokalisierung und Behebung von Fehlern und Betriebsstörungen in den Anlagen zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
* Erstellung von Montage- und Instandhaltungsanweisungen für Reparaturen und technische Revisionen (Arbeitsanweisungen, Isometrie etc.)
* Kontrolle externer Dienstleister bei der Durchführung von Instandhaltungstätigkeiten
* Aktualisierung und Ergänzung der Anlagendokumentation
* Spezifizieren technischer Ausrüstungen und Dienstleistungen
* Projektierung und Durchführung von Instandhaltungsprojekten
* Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess der Anlage im Bereich der Konstruktion und der Instandhaltungsmethodik zur Vermeidung zukünftiger Ausfälle
* Teilnahme am betrieblichen Rufbereitschaftsdienst
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene technisch / chemische Berufsausbildung und Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker mit der Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar
* Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Industrie, primär in den Bereichen Produktion und Technik als Techniker oder in gleichwertigen Tätigkeiten
* Vertiefte Kenntnisse der chemiespezifischen Anforderungen im Bereich der Druckgeräte, Maschinentechnik und Fließbilder
* Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und SAP (Module PM, MM)
* Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und Organisationstalent
Was wir bieten:
* Eines attraktiven Vergütungspaketes im Rahmen des Tarifvertrages in der Chemischen Industrie (inklusive Betrieblicher Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und Langzeitkonten)
* Flache Hierarchien und eine unterstützende Führungskultur mit kurzen Entscheidungswegen
* Die Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen
* Die Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen
* Strukturierte und individuelle Einarbeitung
* Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
* Modern ausgestatteter Arbeitsplatz - ein neues Bürogebäude befindet sich im Bau
* JobRad-Leasing, Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern, Firmenkantine u. v. m.