Klinikum der Schwerpunktversorgung
Gebiet:
Mannheim
Arbeitgeber:
Bei der Klinik handeltes sich um ein größeres Haus der Schwerpunktversorgung mit einerBettenanzahl von knapp über 700 Betten. Das Krankenhaus umfasstinsgesamt 13 medizinische Fachabteilungen und versorgt so diejährlich 80000 Patienten mit einem breiten medizinischen Angebot.Geografisch befindet sich das Klinikum im BundeslandRheinland-Pfalz, in der Nähe der Großstadt Mannheim.
Stellenbeschreibung:
Gesucht wird einAssistenzarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) für dieFrauenklinik.
Die Abteilung umfasst neben demSchwerpunkt der Geburtshilfe, mit 5 modern ausgestattetenKreißsälen, unter anderem auch ein zertifiziertes Brustzentrum undein gynäkologisches Krebszentrum.
In derAbteilung wird den Patienten so das komplette Behandlungsspektrumder Gynäkologie und Geburtshilfe inklusive Eingriffen derminimalinvasiven Chirurgie angeboten. Zu dem Bereich derGeburtshilfe gehört zusätzlich ein Perinatalzentrum auf dem Level1. Jährlich werden in der Abteilung knapp 2300 Kinder geboren undversorgt.
In der Abteilung bestehenWeiterbildungsermächtigungen für die Frauenheilkunde, spezielleGeburtshilfe, Perinatologie und gynäkologische Onkologie.
Ihre Aufgaben:
Als AssistenzarztGynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) erwartet Sie:
* Betreuung der Patienten und Erledigen alleranfallenden Tätigkeiten in der Fachabteilung der Gynäkologie &Geburtshilfe
* Abwechslungsreiche Tätigkeit inOP, Kreißsaal und auf Station
* Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderenAbteilungen des Hauses
* Interesse und Teilnahmean Weiterbildungen
IhrProfil:
Das sollten Sie als AssistenzarztGynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) mitbringen:
* Deutsche Approbation
* fließende Sprachkenntnisse
* ErsteErfahrung im Fachgebiet sind erwünscht
* HoheMotivation, Engagement und soziale Kompetenzen
* Sie sollten zu dem Belastbarkeit und Flexibilitätmitbringen
IhreVorteile:
Als Assistenzarzt Gynäkologie undGeburtshilfe (m/w/d) profitieren Sie von:
* Vergütung nach Tarif
* UmfangreicheWeiterbildungsangebote mit Kostenübernahme der Klinik
* Flache Hierarchien und optimaleEntwicklungschancen
* Wohnungen imMitarbeiterwohnheim
* GuteVerkehrsanbindungen
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