PZum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir am Standort Rüsselsheim einebr /Vertretungsprofessur »Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere internes sowie externes Rechnungswesen und Controlling«br /Kennziffer: ING-VP-01/24br /im Fachbereich Ingenieurwissenschaften - unser Berufungsportal führt Sie hin. /ppUnsere Professor:innen tragen maßgeblich zur Profilierung und Entwicklung von Lehre und Forschung an der Hochschule bei. Mit Blick auf die Ansprüche in Lehre und Forschung suchen wir daher eine engagierte Persönlichkeit mit folgendem Profil: /ppIhre Aufgabenschwerpunktebr /Übernahme von Lehrveranstaltungen in den unterschiedlichen Studiengängen des Fachbereichs (in Form von Präsenz-, Online- und hybriden Lehrformaten)br /Entwicklung und Umsetzung innovativer und studienorientierter Lehr-/Lernkonzepte und Lehrformatebr /Betreuung von Projekt- und Abschlussarbeitenbr /Durchführung von Veranstaltungen in deutscher und englischer Sprachebr /Im Bedarfsfall sind Lehrveranstaltungen in den Grundlagenfächern des Fachbereichs und in Abstimmung mit der Leitung des Fachbereichs auch an den anderen Fachbereichen der Hochschule anzubietenbr /Aktive Teilhabe an bereits etablierten Forschungsstrukturen des Fachbereichs/der Hochschule, etwa dem »Anwendungszentrum für alle regenerative Energieformen zur Dekarbonisierung von Verkehr, Gebäuden und Industrie (AZARE)«, um bei der Forschung auch Akzeptanz- und Vermarktungsfragen mit abzudeckenbr /Durchführung von Forschungs- und/oder Praxisprojektenbr /Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltungbr /Regionale und internationale Zusammenarbeit in Lehre, Forschung und Praxisbr /Ihr Profilbr /Hochschulabschluss in der Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangbr /Ausgewiesene theoretische und anwendungsbezogene Expertise in den Fachgebieten der Allgemeinen Betriebswirtschaftslehre, insbesondere in den Bereichen internes sowie externes Rechnungswesen und Controllingbr /Mehrjährige praktische Erfahrungen aus einer Tätigkeit im Rechnungswesen, insbesondere aus dem Industriegüterbereichbr /Kenntnisse neuester Entwicklungen, etwa im Hinblick auf eine Nutzung zukunftsweisender Potenziale der Digitalisierung (wie Digital Accounting) und moderner Konzepte, Methoden und Instrumente (z. B. Datev, ERP)br /Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion in einem betriebswirtschaftlichen Fachgebiet nachgewiesen wirdbr /Fähigkeit und Bereitschaft zur Durchführung von Lehrveranstaltungen in englischer Sprache, zur Übernahme von Lehrveranstaltungen in weiteren betriebswirtschaftlichen Fächern und zur Durchführung von Lehrveranstaltungen auch samstagsbr /Großes Interesse an und hohes Engagement in der Lehre. Dies ist neben der bisherigen Lehrerfahrung nachzuweisen durch eine von Ihnen auszuarbeitende »Lehrphilosophie« (vgl. a /a)br /Gute Englischkenntnisse, um Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anbieten zu könnenbr /Eine gute Vernetzung mit Unternehmen in der Industrielandschaft ist wünschenswertbr /Erfahrungen in der Forschung sind vorteilhaft, möglichst belegt durch Publikationen und Forschungsaktivitäten, idealerweise zu den der Professur immanenten Themen (bitte listen Sie hierfür Ihre max. fünf relevantesten Publikationen auf)br /Erfahrungen in Lehre und Forschung sind wünschenswert möglichst belegt durch Publikationen, Forschungsaktivitäten oder Lehraufträge. /ppDarüber hinaus achtet die Hochschule RheinMain auf entsprechende Führungs- und Sozialkompetenz der Bewerber:innen. /ppWir bietenbr /Ein attraktives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, die Lehre und Forschung an einer leistungsstarken Hochschule für angewandte Wissenschaften mitzugestaltenbr /In einem engagierten Team von Kolleg:innen mitzuarbeitenbr /Junge Menschen auf ihrem akademischen Weg in den Beruf zu begleitenbr /Ein umfangreiches Angebot an interner Weiterbildung und hochschuldidaktischen Weiterbildungsangebotenbr /Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vielfältiges Hochschulsportangebotbr /Externe Mitarbeiter:innen-Beratung (Employee Assistance Program - EAP), auch für Angehörigebr /Landesticket Hessenbr /Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen und die Leistungsanforderungen der §§ 67 und 68 des Hessischen Hochschulgesetzes (HessHG). Die Stelle steht befristet für zwei Jahre zur Verfügung. /ppDer Dienstort ist Rüsselsheim. Die Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet. /ppDie Hochschule RheinMain strebt eine Erhöhung des Anteils an Professorinnen an und bittet deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung. /ppIhre inhaltlichen Fragen zur Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Prof. Dr. Thomas Heimer; Telefon: 06142-898 4383, E-Mail: a /a (Vorsitz der Berufungskommission). /ppWir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 12.01.2025. /ppZusätzliche Unterlagen, die Ihnen nicht als Datei vorliegen (z. B. Arbeitsproben, Exponate), senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer an die: /ppPräsidentin der Hochschule RheinMainbr /Postfach 3251br /65022 Wiesbadenbr /Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule, die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an unserer Hochschule willkommen. /ppWir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter, deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. /ppUnter den Voraussetzungen des § 67 Abs. 8 HessHG ist eine Teilung der Professur möglich. Ein diesbezügliches Interesse ist in der Bewerbung anzugeben. /p