Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir nach engagierten Studierenden!
Deine Mission
* Du unterstützt bei der Analyse der DEIB (Diversity, Equity, Inclusion and Belonging) Maßnahmen in allen KARL STORZ Einheiten durch Interviews
* Du führst Recherchen durch und erstellst Zusammenfassungen von DEIB-Maßnahmen in global aufgestellten Unternehmen
* Du konzipierst global wirksame DEIB-Maßnahmen
* Du unterstützt in operativen HR Aktivitäten
Deine Talente
* Du studierst im Bereich Personalmanagement, Soziologie, interkulturelle Studien, Gender Studies oder Ähnliches
* Du bringst kommunikative Kompetenzen mit
* Du hast sehr gute Englischkenntnisse
* Du hast fundierte Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen
Deine Benefits
* Herausfordernde und vielfältige Aufgaben im internationalen Umfeld
* Eigenverantwortliche Übernahme von Teilaufgaben in Projekten
* Kennenlernen unterschiedlicher Fachbereiche und Ansprechpersonen
* Attraktive Vergütung
* Arbeiten vor Ort und mobiles Arbeiten im Wechsel möglich
* Individuelle, fachkundige Betreuung in einem kollegialen Team
* Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche
* Chance für eine weitere Zusammenarbeit mit KARL STORZ