In der Sektion Personal / Recht / Vergabe, Abteilung Personalmanagement für die Hauptverwaltung in Neuperlach Ihre Aufgaben Sparringspartnerin auf Augenhöhe für die Führungskräfte im zugewiesenen Verantwortungsbereich Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiterinnen in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des HR-Bereiches sowie bei der Umsetzung der konzernweiten Personalstrategie Ansprechpartnerin für die Beschäftigten zu schwierigen Themen Vertrauensvolle und Kooperative Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Human Resources Management oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Personalwirtschaft und im Arbeitsrecht Einschlägige, mehrjährige generalistische Berufserfahrung im HR-Bereich Hohe Beratungskompetenz und modernes Verständnis von Personalarbeit auf Augenhöhe Kommunikationsstärke, teamfähige Persönlichkeit mit verbindlichem Auftreten auf allen Unternehmensebenen Die Eingruppierung der Stelle in den TVÖD wird aktuell geprüft. Deshalb kann noch keine Aussage über die Eingruppierung getroffen werden. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Interessierte Kolleginnen (w/m/d) werden gebeten, sich mit Anschreiben, Lebenslauf, unter Angabe der Gründe für Ihren Veränderungswunsch zu bewerben. Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung. Bei Fragen steht Ihnen folgende Ansprechperson per E-Mail unter karrieremuenchner-wohnen.de bzw. unter der jeweiligen Telefonnummer zur Verfügung: Gizem Cay Recruiting