Deine Rolle:
wir suchen nach einem Mitarbeiter, der den Abverkauf plant und organisiert.
er muss die Verfügbarkeit von Waren sicherstellen und sie präsentieren.
er ermittelt und analysiert betriebswirtschaftliche Kennzahlen und berät Kunden.
er führt Mitarbeiter und steuert Geschäftsprozesse mit.
Ihre Voraussetzungen:
* Hochschulreife ist eine Voraussetzung
* Alternativ: vollständige Fachhochschulreife (nur der schulische Teil ist nicht ausreichend)
* Freude am Kundenkontakt
* Zielstrebigkeit und Engagement
* Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Teamfähigkeit
* Verhandlungsgeschick
* Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Dein Start:
Beim Azubi-Willkommensfest im Freizeitpark lernst du die EDEKA-Welt kennen.
Arbeitsbedingungen:
* feste Ansprechperson für deine Ausbildung
* flexible Einsatzplanung für eine gute Work-Life-Balance
Entwicklungsmöglichkeiten:
* EDEKA-Seminare
* fundierte Prüfungsvorbereitung
* ausgezeichnete Förder- und Weiterbildungsprogramme
* Möglichkeit, Karriereleiter Schritt für Schritt bis ganz nach oben zu steigen
Ausbildung:
Die kombinierte Aus- und Fortbildung zum Handelsfachwirt vereint Theorie und Praxis.
Bei bestandener Prüfung hast du zwei Abschlüsse: Kaufmann im Einzelhandel und Handelsfachwirt.
Dieser Abschluss verhilft dem Führungsnachwuchs direkt zu einer verantwortungsvollen Position.