Über uns
Unsere Mission ist gestartet. Wir beginnen im Battery Valley in Salzgitter mit unserer eigenen Batteriezellproduktion und dem Ramp-up unseres Headquarters für die weltweite Zellfertigung. Die IT kümmert sich um alle Fragen der Informationstechnologie. Die Verantwortlichkeiten variieren von der Verantwortung der IT-Infrastruktur über die Digitalisierung der Organisation bis hin zur operativen Nutzung der elektronischen Datenverarbeitung in der gesamten Organisation.
Aufgaben
* Leitung/Mentoring eines Teams von Power Platform-Entwicklern und Automatisierungsspezialisten
* zusammenarbeiten mit mit Stakeholdern/Abteilungen,um Geschäftsprozesse, Arbeitsabläufe und Ziele zu verstehen und Geschäftsanforderungen in effektive Power Platform-Lösungen umzusetzen
* du stellstsicher, dass die Lösungen auf Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit, Sicherheit und Compliance ausgelegt sind
* du legst klare Ziele fest, gibst Anleitungen und überwachst den Fortschritt, um eine erfolgreiche Projektabwicklung sicherzustellen
* durchsetzenvon Best Practices bei Lösungsdesign, -entwicklung und -wartung
* Änderungsmanagement im Zusammenhang mit der Einführung der Power Platform innerhalb der Organisation
Profil
* Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung)
* Führungserfahrung mit der nachgewiesenen Fähigkeit, ein Team zu führen und zu betreuen
* Nachgewiesene Erfahrung als Power Platform Entwickler mit einem starken Portfolio an erfolgreichen Projekten
* Ausgeprägte Problemlösungs- und Analysefähigkeiten
* Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten für eine effektive Zusammenarbeit
* Erfahrung mit dem Leben / Arbeiten in einem multikulturellen Umfeld
* Erfahrung in der Arbeit in einem agilen Umfeld (Scrum/ KANBAN/ SAFe)
* Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau
* Erfahrung mit Softwareentwicklung (außerhalb von Microsoft Power Platform)
* Kenntnisse in Azure
* Zertifizierungen in Microsoft Power Platform
Wir bieten
* Flexible Arbeitszeiten von 28 bis 40h pro Woche
* Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (bis zu 35h pro Woche)
* 30 Tage bezahlter + 10 Tage unbezahlter Urlaub
* Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
* Unterstützung bei Umzügen
* Weitere Benefits folgen
Kontakt
Die meistgestellten Fragen werden in unseren FAQ beantwortet.
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