Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als
Haustechniker (m/w/d) Versorgungstechnik/Elektrotechnik
Werden Sie Teil unseres Teams im Gebäudemanagement. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sind Sie für die Kontrolle, Störungsbeseitigung und Betreuung der haustechnischen Anlagen der Landesdienststellen zuständig, wie z. B. der Justiz, Polizei und Verwaltung.
Haustechniker (m/w/d) Versorgungstechnik/Elektrotechnik
Ihre Aufgaben
1. Inspektion, Wartung und Kleininstandsetzung von haustechnischen Anlagen
2. Tägliche Betriebsführung an technischen Anlagen sowie Kontrolle von haustechnischen Anlagen
3. Ermittlung der Stördiagnose, Erstentstörung sowie Fehleranalyse zur Beseitigung von Abweichungen zum Sollzustand an haustechnischen Anlagen
4. Überwachung und Bedienung der GLT- und MSR-Systeme sowie Beachtung der relevanten Vorschriften und Richtlinien
5. Kontrolle und Überwachung von Fremddienstleistungen
Ihr Profil
6. Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk, Fachrichtung Energie-/Gebäude-/Betriebstechnik, Elektroinstallation oder Sanitär-/Heizungs-/Lüftungstechnik u. a. Gas- und Wasserinstallateur, Lüftungsbauer oder vergleichbare Qualifikation
7. Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäude-, Liegenschafts- und Anlagebetrieb sowie der Anlageinstallation, der Stördiagnose und der Störungsbeseitigung werden vorausgesetzt
8. Idealerweise Kenntnisse in angrenzenden haustechnischen Gewerken sowie im Bereich des Arbeitsschutzes
9. Engagement, Eigenverantwortung, Kundenorientierung und ein starker Teamgeist
10. Selbständige Arbeitsweise, Einsatz für gelegentliche Rufbereitschaft und die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren
11. Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
12. Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung
Wir bieten
13. Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
14. Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 6
15. Arbeitskleidung und Poolfahrzeug für die Arbeitseinsätze
16. 30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. +
17. Feste Arbeitszeiten und Rufbereitschaft
18. Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, Vorsorge
19. Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
20. Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung