Ausbildung zum Industriemechaniker * Beginn 01.09.
1. Detmold
2. Ausbildung
Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity
Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik, Elektromobilität und erneuerbare Energien Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr einen Umsatz von mehr als einer Milliarde Euro mit rund 6. Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit davon ca. 2. am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.
Deine Aufgaben
Im Verlauf Deiner 3 ½-jährigen Ausbildung durchläufst Du die Ausbildungswerkstatt sowie verschiedene Fachabteilungen, die sich schwerpunktmäßig im Bereich der Mechanik befinden. Hier sammelst Du Erfahrungen in der Herstellung, Montage und Instandhaltung von einfachen, aber auch komplexen Maschinen und Anlagen. Zudem lernst Du den Umgang mit Werkzeugen, Prüfmitteln, Werkstoffen und unterschiedlichen Verbindungstechniken. Auch in der Pneumatik wirst Du optimal auf die Anforderungen als Industriemechaniker * vorbereitet.
Deine Berufsschule ist das Felix-Fechenbach-Berufskolleg in Detmold, die Dir zwischen Deinen Abteilungseinsätzen in Schulblöcken von 45 Wochen alle berufsrelevanten, theoretischen Inhalte vermittelt.
Dein Profil
3. Guter Hauptschulabschluss, Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
4. Gute bis befriedigende Kenntnisse in Chemie, Technik, Informatik und Englisch
5. Leistungsorientierung, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit
6. Teamfähigkeit und positive Arbeitseinstellung
7. Systematisches, kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten
Unser Angebot
8. Arbeiten in einem internationalen Unternehmen
9. Teamarbeit sowie selbstständiges Arbeiten
10. Einführungswoche zu Beginn der Ausbildung
11. Eigener Laptop
12. Mitarbeit an verschiedenen Projektthemen
13. Teilnahme an Messen
14. Interne Trainings im Bereich persönliche und zusätzliche fachliche Entwicklung
15. Möglichkeit eines Auslandseinsatzes in einem unserer Gruppenunternehmen
16. Exkursionswoche im 2. Ausbildungsjahr
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Weidmüller Interface GmbH & Co. KG
Alexandra Tews
Klingenbergstraße 26
Detmold
14-
* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.