MENSCHEN ODER ZAHLEN? Warum nicht beides?
Wir Maschinenringe als starke landwirtschaftliche Mitgliederorganisation, in der Landwirte sich gegenseitig unterstützen, sind erster Beratungspartner für alle Fragen der Betriebsorganisation, der Arbeitserledigung und des Nährstoffmanagements. Wir stellen für unsere Mitgliedsbetriebe unterschiedliche Personal- und Techniklösungen zur Verfügung und sind dadurch unverzichtbarer Partner für die laufenden betrieblichen Abläufe genauso wie für Notfälle. Der Maschinenring Laufen ist Ansprechpartner für 1. landwirtschaftliche Mitgliedsbetriebe in der Region.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen
PROJEKTLEITER AGRAR (m/w/d)
Teil- (mind. 32h/Woche) oder Vollzeit
IHRE AUFGABEN:
1. Sie kümmern sich als kompetenter Ansprechpartner um Anfragen unserer Mitglieder, Kunden und Auftragnehmer
2. Beratung und Vermittlung landw. Maschinen und Verfahren sowie Betreuung von Lohnunternehmen/Gemeinschaften
3. Beratung bei und Bearbeitung von Anträgen für unsere Mitglieder (Mehrfachantrag, Düngeplanung, Nährstoffsalden)
4. Entwicklung von zukunftsorientierten Angeboten in der Agrardienstleistung und nahestehenden Bereichen
5. Zuarbeit, Entlastung, Vertretung und mittelfristig Übernahme der e.V.-Geschäftsleitung
UNSER ANGEBOT:
6. Eine facettenreiche Position mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten, einer flachen Firmenhierarchie mit kurzen Entscheidungswegen sowie einer langfristigen Entwicklungsperspektive. Lernen Sie von den Besten und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte inkl. praxisorientierter Einschulung
7. Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten in einer zukunftsorientierten landw. Organisation
8. Ein kollegiales Team mit Menschlichkeit, gegenseitiger Unterstützung und innovativen Ideen frei Haus
9. Nicht in der Region zu Hause? Im Berchtesgadener Land arbeiten, da wo andere Urlaub machen. Wir unterstützen Sie beim Umzug!
Wenn Sie das alles begeistert, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
UNSERE ANFORDERUNGEN:
10. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Agrarbereich (Meister, Techniker, Agrarbetriebswirt, Agrarstudium) (keine Voraussetzung bei sonstigem Bezug zur Landwirtschaft)
11. Menschliche Kompetenz im Umgang mit unseren Mitgliedern sowie ein Gespür für die Bedürfnisse und Interesse an den Herausforderungen unserer Mitgliedsbetriebe
12. Sie sind flexibel in Ihren Aufgabenbereichen und wissen was unternehmerisches Handeln bedeutet
13. Ihr Profil runden Sie durch sicheres Auftreten, Organisationstalent und Belastbarkeit ab
14. Im Idealfall Beratungserfahrung im landwirtschaftlich-betriebswirtschaftlichen Bereich oder Berufserfahrung in einer Dienstleistungsorganisation