Fortschrittliche Medizin und exzellente Pflege mit christlichen Werten zu verbinden, dies hat sich AGAPLESION zur Aufgabe gemacht. Die AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG gGmbH mit Standort in Obernkirchen ist das Schwerpunktkrankenhaus im Landkreis Schaumburg. Mit 437 Planbetten, 15 Fachabteilungen und mehr als 1.000 Mitarbeitenden werden über 50.000 Patientinnen und Patienten im Jahr ambulant und stationär versorgt. Mit einer eigenen im Klinikum befindlichen Berufsfachschule Pflege und als Lehrkrankenhaus der Universität Münster nehmen wir unsere Aufgaben in der Nachwuchsförderung und Zukunftssicherung wahr!
Zur Verstärkung unseres Teams in der AGAPLESION EV. KLINIKUM SCHAUMBURG gGmbH am Standort Obernkirchen/Vehlen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich sowie sozial kompetente
Medizinische Fachangestellte (MFA) im
Ambulanten Zentrum oder in der gynäkologischen Ambulanz (m/w/d)
- in Vollzeit, unbefristet –
Eine Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls möglich.
Ihre Herausforderung
1. Aufnahme der ambulanten Patient:innen der gesamten Sprechstunden
2. Vor- und Nachbereitung der Sprechstunde, inkl. Vorbereitung und Vervollständigung der Patient:innenakten
3. Aufnahme der Patient:innendaten im Krankenhausinformationssystem
4. Sprechstundenbegleitung der chirurgischen sowie internistischen Abteilungen
5. Vorbereitung der prästationären Unterlagen
6. Telefonische und persönliche Terminvergabe
7. Beantwortung von Anfragen niedergelassener Ärzt:innen, Behörden, Versicherungen und der Berufsgenossenschaften
Ihre Qualifikationen
8. Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (m/w/d)
9. Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur, EKG, Blutentnahmen, Verbandswechsel
10. Erfahrung in der Kassenabrechnung
11. Kompetenter Umgang mit Patient:innen und ihren Angehörigen
12. Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen und weiterer EDV-Anwendungen
13. Flexibilität und Belastbarkeit
14. Kommunikations- und Teamfähigkeit
Was erwartet Sie?
15. Arbeit in einem kollegialen und professionellen Team
16. Flache Hierarchie und konstruktive interdisziplinäre Zusammenarbeit
17. Gute Fortbildungsmöglichkeiten
18. Eine mitarbeiter:innen- und patient:innenorientierte Unternehmenskultur, die Ausdruck in unserem Leitbild findet
19. Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen, inkl. zusätzlicher Altersversorgung und Kinderzulage