Die CQ BeratungBildung GmbH sucht eine Fachkraft für Arbeitssicherheit als Lernbegleitung (w/m/d) im Bereich Weiterbildung Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz als Freiberufler oder in Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Der Job kann vor Ort in Berlin oder deutschlandweit ausgeübt werden. Als Lernbegleitung (w/m/d) in der Arbeitssicherheit begleiten Sie unsere Lernenden didaktisch und methodisch in der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit. Seit über 30 Jahren unterstützt die CQ BeratungBildung GmbH ihren Kunden dabei, durch hochwertige Unternehmensberatung, als auch individuelle Firmenseminare, berufliche Weiterbildungen und ein umfangreiches Coaching Angebot, ihre Ziele zu erreichen. Dabei ist die CQ BeratungBeratung GmbH Teil der Arsipa Gruppe, eines schnell wachsenden deutschland- und österreichweiten Netzwerks im Bereich Arbeitssicherheit und Arbeitsmedizin, mit 19 weiteren regional führenden Betrieben. Ihre Aufgaben: Lernbegleitung in der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach dem didaktischen Konzept der Sifa 3.0 in Präsenz- und Onlineseminaren Begleiten der Lernenden, im Team-Teaching, im Rahmen der Selbstlernsequenzen, in virtuellen Lerngruppen sowie tutoriell in den Praxisphasen der Ausbildung Verantwortungsvolles Sicherstellen des Lerntransfers sowie Tracking der Lernziele Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam sowie den freien Lernbegleitungen und FachdozentInnen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Entwicklung neuer Produkte im Bereich der Arbeitssicherheit sowie des Gesundheitsschutzes Ihre Startvoraussetzungen: Qualifizierte und berufserfahrene Fachkraft für Arbeitssicherheit Zusatzqualifikation zur Sifa-Lernbegleitung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Kosten für die Schulung zur Sifa-Lernbegleitung werden von uns übernommen. Didaktische, methodische und technische Kompetenzen sowie virtuelle Empathie und Einfühlungsvermögen Leidenschaft für Erwachsenenbildung sowie an den Fachinhalten von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Hands-On-Mentalität und ausgeprägtes Zielgruppenverständnis Kundenorientierung und Beratungskompetenz Unsere Benefits: 30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life Balance 100% Homeoffice möglich Intensive Betreuung von Beginn an durch eine/n persönlichen AnsprechpartnerIn aus dem direkten Arbeitsumfeld Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie Massagen am Arbeitsplatz oder auch eine Bezuschussung für weitere gesundheitsförderliche Maßnahmen bis zu 600,00 € Urban Sports Club Mitgliedschaft, als Ausgleich zum beruflichen Alltag 100 % finanziertes Deutschlandticket Fachlich kompetentes, offenes und empathisches Team mit Herz Hohe Zufriedenheit der MitarbeiterInnen und positives Betriebsklima, erkennbar an unserem sehr guten Google Score von 4,6 Sternen sowie dem kununu Score von 4,5 Sternen und einer Weiterempfehlungsrate von 100% (Stand 18.07.2023) Unser Bewerbungsprozess: Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich gerne über unser Stellenportal. Nach der Prüfung Ihrer Unterlagen wartet folgender Bewerbungsprozess auf Sie. Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit einer Mitarbeiterin aus dem HR Team, gefolgt von einem weiteren Gespräch mit der zukünftigen Vorgesetzten und einem persönlichen Interview vor Ort. Hier besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung Sie erreichen Frau Helena Kulasevic – HR Business Partnerin der CQ BeratungBildung GmbH – unter hr-recruitingarsipa.de. Wir freuen uns auf Sie