Ulli ein b unbefristetes Arbeitsverhältnis /b im öffentlichen Dienst mit einem anspruchsvollen Aufgabenbereich /lili eine leistungsgerechte Vergütung nach b Entgeltgruppe 9a TVöD /b mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer b betrieblichen Altersvorsorge /b bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg /lili die Anerkennung Ihrer b beruflichen Erfahrungszeiten /b entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten /lili einen Arbeitsplatz in einer b modernen und bürgerorientierten Verwaltung /b /lili Mitarbeit in einem b engagierten und motivierten Team /b /lili eine b qualifizierte Einarbeitung /b in Ihr künftiges Aufgabengebiet /lili fachliche und persönliche b Weiterbildungsangebote, /b auch im Rahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms /lili einen b attraktiven und sicheren Arbeitsplatz /b sowie sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren b Vereinbarkeit von Beruf und Familie /b /lili weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden b ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss /b (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines b Job-Rades /b auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der b Wohnungssuche. /b /li /ul ulli Konzeption von Tourismusmarketing-Projekten (online und offline) /lili Vertretung der Stadt Rottenburg am Neckar in touristischen Gremien der verschiedenen Destinationsebenen /lili Ansprechpartner (m/w/d) für touristische Leistungsträger (Gastgeber, Gastronomen, Freizeiteinrichtungen) in Rottenburg am Neckar und Umgebung /lili Betreuung der touristischen Infrastruktur (u.a. Premium-Wanderwege, Walderlebnisweg, Wohnmobilstellplatz) /lili Mitarbeit in der Tourist-Information. /li /ul ulli eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Tourismusmanagement, Stadtmarketing, Events oder Vergleichbares /lili möglichst erste Erfahrungen im kommunalen Umfeld und in den genannten Aufgabengebieten /lili Flexibilität, Loyalität und Freude an der Mitarbeit in einem engagierten, kommunikativen, teamorientierten und motivierten Team /lili eigenverantwortliches Handeln und Entscheiden /lili Freude am ständigen Publikumsverkehr durch Tätigkeiten am Counter in der Tourist-Information /lili die Bereitschaft zur zeitlichen Flexibilität (auch abends und außerhalb der Öffnungszeiten sowie an Wochenenden). /li /ul