Über die Rolle Keine passende Stelle bei uns gefunden? Dann bewirbt dich hier und überzeuge uns auf direktem Weg Auch wenn derzeit keine unserer offene Stelle zu dir passt, sind wir immer daran interessiert, außergewöhnliche Talente kennenzulernen. Wir schätzen proaktive handeln sehr und vor allem Menschen, die mit Leidenschaft unsere Mission unterstützen und zu unserem Wachstum beitragen möchten. Wenn Du Teil eines Teams werden willst, das auf Zusammenarbeit, persönliche Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung setzt, freuen wir uns auf Deine Initiativbewerbung. Schicke uns Deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem Du uns schilderst, wie Du Dir Deine Rolle bei uns vorstellst und welchen positiven Unterschied Du in unserem Unternehmen machen kannst. Hauptverantwortlichkeiten Eigeninitiative: Geh Aufgaben aktiv an und bringe Dich selbstständig in Projekte ein. Teamwork: Unterstütze die Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg mit Deinen Fähigkeiten und Ideen. Ideenreichtum: Entwickle kreative Ansätze, um Herausforderungen effektiv zu lösen. Effizienzsteigerung: Finde neue Wege, um Abläufe und Pr ozesse zu optimieren. Verantwortung: Übernimm eigenständig Verantwortung für Deine Aufgaben und Ziele. Lernbereitschaft: Nutze Gelegenheiten, um Dich neuen Herausforderungen zu stellen und zu wachsen. Dein Profil Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Expertise: Du bringst fundiertes Wissen oder Expertise in Deinem Fachbereich mit – sei es durch ein Studium, eine Ausbildung oder einschlägige Praxiserfahrung (z. B. Praktika). Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und arbeitest gleichzeitig gerne im Team. Kreativität und Struktur: Kreativität, strukturiertes Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Lernbereitschaft: Du gehst offen mit neuen Herausforderungen um und zeigst Bereitschaft zur Weiterentwicklung. Erfahrungen: Erste Erfahrungen in relevanten Bereichen wie Vertrieb, Marketing, Logistik oder Projektmanagement sind von Vorteil, aber kein Muss. Warum wir? Inspirierendes Arbeitsumfeld : Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen es Dir, Deine Ideen direkt einzubringen. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten : Wir fördern Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Gemeinschaft und Teamgeist : Ein motiviertes Team steht hinter Dir und unterstützt Dich. Kreativität und Innovation : Werde Teil eines Unternehmens, das nicht nur Beständigkeit schafft, sondern auch innovative Wege geht. Über uns oneConcepts ist Experte für maßgeschneiderte Prämienlösungen mit über 20 Jahren Erfahrung. Wir stärken europaweit Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen durch hochwertige Sachprämien. Unser engagiertes Team von über 30 Mitarbeitenden bietet individuelle Lösungen für Motivation, Wertschätzung und Kundenbindung. 2015 gegründet, sind wir stetig gewachsen und bedienen heute über 250 zufriedene Partner. Mit einem neuen Fulfillment-Center in Europa und internationaler Ausrichtung sind wir stets bereit, Unternehmen bei ihrem Erfolg zu unterstützen.