Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch Power Tools GmbH freut sich auf Deine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
1. Du agierst als Teamleitung für die Produktion und Outbound
2. Du hast die übergeordnete Verantwortung von der Auftragseinspielung bis zur Belieferung der nationalen und internationalen Kunden oder der Bosch internen Local Distribution Centern weltweit
3. Du übernimmst die Koordination und Steuerung eines global tätigen Teams. Dazu gehört auch die übergeordnete Koordination und Steuerung des Logistikdienstleisters am Standort Worms sowie der angegliederten Transportdienstleister (Straße-, See- und Luftfracht)
4. Du bist die Schnittstelle zwischen den europäischen PT-Vertriebs-Logistikeinheiten und der operativen Logistik am Standort
5. Du übernimmst Kostenstellenverantwortung für Transportkosten Fein- und Grobverteilung, sowie das Eskalationsmanagement auf allen Schnittstellen
Qualifikationen
Ausbildung : Abgeschlossenes Bachelor Studium in Supply Chain Management oder einem ähnlichen Studiengang
Persönlichkeit : Große Teamfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten
Arbeitsweise : Strukturiert, eigenverantwortlich, analytisch und zielorientiert
Erfahrungen : Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management.
Know-how : Mehrjährige Erfahrung über die gesamte Steuerung und Abwicklung der Prozesse Picken, Packen, Verladen und Transport zum Kunden.
Erfahrung bzgl. strategischer Entscheidung über den Einsatz von Transportdienstleistern, die Durchführung von Zusatzschichten im Lager.
Sprachen : Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente. Wir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprich uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jessica Rödel (Personalabteilung)
+49 711 758 3215
Du hast fachliche Fragen zum Job?
Jochen Viehoever (PT/LOW-DE)
+49 6242 90092 10