Die Berlin Hyp ist als Pfandbriefbank Spezialist für großvolumige Immobilienfinanzierungen und ein zuverlässiger Partner für Investoren und Unternehmen der Wohnungswirtschaft. Seit dem 01.07.2022 sind wir eine 100%ige Tochter der LBBW. Für die deutschen Sparkassen halten wir ein umfangreiches Verbundangebot bereit. Neben unserem Traditionsstandort in Berlin sind wir mit unseren Geschäftsstellen in den Metropolen Deutschlands und in ausgewählten europäischen Städten vertreten. Sachverhalte und Entscheidungswege transparent machen, Prozesse nachvollziehbar gestalten, Verantwortungsbewusstsein stärken und fördern, Freiräume für neue Ideen und Wege geben - das sind die wesentlichen Säulen einer guten Unternehmensführung bei der Berlin Hyp. ESG prägt dabei bereits seit Jahren unser Denken und Handeln. Daher ist Nachhaltigkeit ein zentraler Aspekt unserer Unternehmensstrategie. Bereits seit einigen Jahren fördern wir gezielt die Finanzierung nachhaltiger Immobilien. Wir sind stolz, bei der Entwicklung der dafür notwendigen nachhaltigen Refinanzierungsprodukte eine Vorreiterrolle am Kapitalmarkt einzunehmen. So leistet die Berlin Hyp ihren Beitrag zu einer langfristig klimaneutralen Immobilienwirtschaft und vereint Zukunftsorientiertheit mit ihrer über 150-jährigen Tradition.
Datenmanager (m/w/d) Partnerdaten und Accounting, Berlin (in Voll- oder Teilzeit)
Sie sind versiert in der Buchhaltung und haben ein ausgeprägtes Verständnis für Datenqualität? Dann werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Management unserer Partnerdaten und der Optimierung unserer Finanzprozesse!
In der Rolle als Datenmanager (m/w/d) Partnerdaten und Accounting gestalten Sie nicht nur aktiv den reibungslosen Ablauf unseres Kerngeschäfts, sondern auch die Zukunft der Berlin Hyp mit und bringen Sie Ihre Expertise in spannende Projekten zur Automatisierung ein.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
1. Bearbeitung und Pflege von Partnerdaten sowie Sicherstellung der sachgerechten Bildung von Gruppen verbundener Kunden (GvK)
2. Begleitung von Kunden-Onboardings und Know Your Customer (KYC) -Prozessen im Neu- und Bestandskundengeschäft inkl. technischer Abbildung der Daten
3. Ganzheitliche Abbildung und Verwaltung von Kontodaten im Giro- und Electronic-Banking Geschäft und Datenpflege im Hypotheken- und Bauträgergeschäft
4. Verantwortung für die buchhalterische Umsetzung komplexer Geschäftsvorfälle im Bankgeschäft (mit Fokus auf SAP) sowie Beratung zu deren technischer Abbildbarkeit
5. Sicherstellung der Datenkonsistenz und -qualität sowie Durchführung von Datenqualitätsmaßnahmen
6. Begleitung oder Leitung von Projekten und Arbeitskreisen mit Fokus auf Automatisierung durch fachliche Expertise und Testaktivitäten
Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten:
7. Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
8. Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, Kundenmanagement oder im Partnerdatenmanagement – idealerweise im Bankensektor
9. Ganzheitliches Verständnis für Datenstrukturen im Zusammenhang mit operativen Tätigkeiten
10. Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und eine präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
11. Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP (BCA, BP, CML) – idealerweise S4/Hana
12. Eigeninitiative, Serviceorientierung, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
13. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf können Sie sich freuen – ein stimmiges Gesamtpaket für die Menschen, die bei uns arbeiten:
14. Flexibilität durch ausgewogene Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie Vertrauensarbeitszeit
15. Attraktive Vergütung und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
16. Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Essenszuschuss, Betriebssport, Beratung durch das Fürstenberginstitut (Work-Life-Service)
17. 30 Tage Urlaub, Social Responsibility Day sowie zwei zusätzliche Bankfeiertage
18. Partnerschaftliches Miteinander und hoher Gestaltungsspielraum
19. Moderne und individuelle Lern- und Entwicklungsangebote (z.B. LinkedIn Learning)
20. Wir tragen aktiv zur Mobilitätswende bei: volle Kostenübernahme des Deutschlandticket-Job
21. Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage (inkl. Dienstlaptop und iPhone)
22. „One World. One Goal. One Team” - Wir stehen für Nachhaltigkeit, im Geschäftsbetrieb und in unserem Geschäftsmodell. Werden Sie ein Teil der Berlin Hyp!