Kath. Kirchengemeinde St. Franziskus Kindertageseinrichtungen | 48147 Münster Pädagogische Fachkraft (m/w/d) gem. § 2 PersVO zum KiBiz (Erzieher/in, Kinderpfleger/in) in Teilzeit (25 Std.) Die katholische Kirchengemeinde St. Franziskus für ihre dreigruppige Kindertageseinrichtung St. Thomas Morus in Münster ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) g em. § 2 PersVO zum KiBiZ (Erzieher/in, Kinderpfleger/in) in Teilzeit (25 Std.). Sie passen zu uns: wenn Sie eine der Stellenanforderung entsprechende Ausbildung gemäß PersVO zum KiBiZ absolviert haben wenn Sie anderen Menschen jederzeit mit Respekt und Wertschätzung gegenübertreten wenn Sie über eine stärkenorientierte, pädagogische Haltung verfügen und nach modernen, pädagogischen Ansätzen arbeiten wenn Sie Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und der Erziehungspartnerschaft mit Eltern haben wenn Sie engagiert und zuverlässig sind und professionell selbstständig handeln können wenn Sie Freude daran haben, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten wenn Sie sich mit den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche identifizieren und christliche Werte weitervermitteln wollen wenn Sie sich gerne fachlich weiterbilden Wir bieten Ihnen: eine unbefristete Anstellung mit 25 Stunden Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit eine leistungsgerechte Vergütung nach KAVO (vergleichbar TVÖD/SuE) eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Weihnachtszuwendung und eine Jahressonderzahlung ein sympathisches und professionelles Team mit motivierten Fachkräften einen engagierten Träger, der die Arbeit seiner Mitarbeiter/innen wertschätzt und fördert regelmäßige päd. Fortbildungen als Einzelperson und Team Wertschätzung und Respekt im täglichen Umgang miteinander Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Diese senden Sie bitte vorzugsweise per Mail oder per Post an: Pfarrhaus St. Josef Verbundleitung Sandra Janssen Kristiansandstraße 70 48159 Münster Janssen-sabistum-muenster.de Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie, nach Möglichkeit auf eine Papierbewerbung zu verzichten. Wir weisen Sie ausdrücklich darauf hin, dass eingesandte Papierbewerbungen nicht zurückgeschickt werden und nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens ordnungsgemäß vernichtet werden.