Bei einem unserer namhaften Kunden in Lübeck bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Unser Kunde ist ein Familienunternehmen, der eine breite Palette an Transportdienstleistungen anbietet.
Ihre Benefits
1. Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
2. Internationales Flair durch intensiven Austausch mit den Kollegen in Antwerpen und Helsinki sowie internationalen Kunden
3. Flexible Arbeitszeiten
4. 30 Urlaubstage pro Jahr
5. Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer 38,5 Std./Woche
6. Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in einem schönen Neubau
7. Pausen auf der Sonnenterrasse mit einem Cappuccino aus dem Kaffeevollautomaten
8. Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen
9. Hohes Maß an Entscheidungsfreiheit
10. Leistungsgerechte Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge
11. Betriebliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
12. JobRad
13. Betriebssport im Fitnessraum
14. Englischunterricht
Ihre Aufgaben
15. Sie sind für die fachliche Führung eines Teams von 6 Mitarbeitern verantwortlich
16. Sie steuern das Onboarding neuer Kolleg*innen
17. Sie sind das Bindeglied zwischen Tagesgeschäft und Abteilungsleitung
18. Sie steuern die Weiterentwicklung der Disposition sowie neuer Geschäftsfelder unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben und Kundenwünsche
19. Sie hinterfragen kritisch Arbeitsabläufe und übernehmen die regelmäßige Prozessanalyse sowie Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten
20. Sie sind für die präzise und proaktive Planung der intermodalen Transporte der Kunden unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit zuständig
21. Sie übernehmen die Koordination und Verantwortung für Monatsabschlüsse, Aktenabschlüsse und Extra-Kosten-Management
22. Sie verantworten die Personalentwicklung ihrer Teams
Ihr Profil
23. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
24. Sie haben fundierte praktische Berufserfahrung im Bereich Logistik, Spedition oder Disposition
25. Sie verfügen über erste nachweisbare Erfahrung als Führungskraft
26. Sie haben gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
27. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Programmen
28. Sie möchten gerne eigenverantwortlich Verantwortung übernehmen
29. Sie haben eine gute Menschenkenntnis und gute Kommunikationsfähigkeiten
30. Sie besitzen Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln
31. Sie bringen die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen mit