Die Arbeitsgruppe „Cellular Virology“ in der Fakultät für Medizin der Rheinischen Friedrich Wilhelms-Universität Bonn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in Teilzeit (65%) im Bereich Infektionsbiologie. Die Stelle ist für eine Dauer von drei Jahren (mit Möglichkeit einer Verlängerung) verfügbar. Wir suchen einen hochmotivierten Kandidaten zur Besetzung einer Promotionsstelle in Infektionsbiologie in der Arbeitsgruppe “Cellular Virologie” unter der Leitung von Jun.-Prof. Dr. Stephanie Jung. Diese DFG-finanzierte Gruppe ist in der Exzellenzcluster “ImmunoSensation2” in Bonn integriert und bietet eine fantastische Umgebung für dynamische Wissenschaftler.
Mehr Informationen zu unserer Gruppe und unserer Forschung entnehmen Sie bitte der Homepage unserer Arbeitsgruppe: www.junglab.de Der Forschungsschwerpunkt der Gruppe \\"Cellular Virology\\" ist in der interdisziplinären Grundlagenforschung angesiedelt und befindet sich an der Schnittstelle zwischen Virologie, Immunologie, Zellbiologie und RNA-Biologie. Mit sowohl klassischen als auch selbstentwickelten Methoden aus all diesen Bereichen erforschen wir verschiedene Mechanismen, die angeborene Immunsignale aktivieren und hemmen. Diese angeborenen Abwehrprozesse sind evolutionär konservierte Wege, welche die Virusreplikation und -ausbreitung eindämmen. Aber auch die angeborene Immunität selbst muss auf die zellulären Anforderungen abgestimmt werden, um Schäden am Organismus durch die antiviralen Mechanismen selbst zu verhindern. Im Rahmen der ausgeschriebenen Stelle sollen zelluläre Regulationsmechanismen der angeborenen Immunität untersucht werden.
abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Biologie, Biomedizin, Molekulare Medizin oder vergleichbare Studiengänge)
fundierte Kenntnisse in grundlegenden molekularbiologischen Methoden und Zellkultur
idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit RNA und / oder infektionsbiologischen Methoden
selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten
ausgeprägte Fähigkeit zum Ziehen logischer Schlussfolgerungen
hohe intrinsische Motivation und Begeisterungsfähigkeit sowie ein tiefes Interesse an biomedizinischen und infektionsbiologischen Fragestellungen
sachliches und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit
Deutsch- oder Englischkenntnisse auf C1 Niveau oder höher
routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen
eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region
ein neues Themengebiet mit vielen eigenen Gestaltungsmöglichkeiten und einem äußerst kollegialen Umgang
eine gute methodische Ausbildung und exzellente Betreuung in einer kleinen familiären Arbeitsgruppe
bestmögliche Unterstützung in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coachings)
Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst)
Zahlreiche Angebote des Hochschulsports
Großkundenticket des VRS oder Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen)
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM)
Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen
Entgelt nach Entgeltgruppe 13-TV (inkl. Zusatzleistungen)
Die Promotionsstelle wird in das PhD-Programm “BIGS Immunosciences and Infection” der Universität Bonn integriert. Dieses bietet herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten in multidisziplinären und vernetzten wissenschaftlichen Feldern sowie Unterstützung durch Mentoring und Networking-Möglichkeiten. Promovierende (und Postdocs) profitieren von state-of-the-art Technologien, hochausgestatteten Laboren, einem lebhaften wissenschaftlichen Netzwerk und einem international angesehenen wissenschaftlichen Ausbildungsprogramm.