Campus KommunikationWir suchen im Bereich Online zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Content-Manager (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden).Ihre Vorteile:Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige TätigkeitLeistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und MinisterialzulageArcbeitsgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen ZusatzversorgungBerufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche WeiterbildungEinen kollegialen Team- und ArbeitsstilFlexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden DienstvereinbarungEinen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelFahrradleasing und Zuschuss zum DeutschlandticketIhre Hauptaufgaben:Konzeption, Weiterentwicklung und inhaltliche Planung des Onlineportals bayern-evangelisch.de verbunden mit der Entscheidung für ein neues CMS in 2025 und Umsetzung des RelaunchsWeiterentwicklung der digitalen Plattformen (der ELKB:) bayern-evangelisch.de mit diversen Themenwelten, (in Kooperation:) kirchenjahr-evangelisch.de; trauspruch.de; taufspruch.de; konfispruch.de; trauerspruch.deEnge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen für eine ganzheitliche Strategie (E-Mail-Marketing, SEO und Social Media) zur Optimierung der Inhalte und Verbesserung der Sichtbarkeit.Sicherstellung einer konsistenten und zielgerichteten Darstellung unseres umfangreichen landeskirchlichen PortfoliosIhr Profil:Ausbildung: Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medien, Marketing oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung: Berufserfahrung im Content Management und technisches Verständnis für Content-Management-Systeme und digitale Prozesse. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und der Umsetzung von vorgegebenen Inhalten. Grundkenntnisse im Bereich SEO und UX sind von VorteilBesondere Kenntnisse: Sie interessieren sich für kirchliche Strukturen, Themen und Handlungsfelder und haben idealerweise schon entsprechende Vorkenntnisse. Das Thema KI ist keine Unbekannte und als Trend im BlickPersönlichkeitsmerkmale: Sorgfalt und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise. Gute Ausdrucksfähigkeit. Positive Ausstrahlung und TeamfähigkeitMenschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und sind im Rahmen des Audits "berufundfamilie" der Hertie-Stiftung zertifiziert. Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten.Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.Bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.