Ihre Aufgaben
* Verantwortung für den Prozess der Teilhabe an Arbeit für Menschen mit Behinderung
* Verantwortung für die Organisation und Koordination von Förder- und Bildungsmaßnahmen,
* Mitarbeit bei der fachlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung
* Fachaufsicht über die Erstellung individueller Teilhabeplanungen sowie die Erstellung der Kompetenzanalysen
* Koordination der Maßnahmen mit allen beteiligten Personen (z.B. Gruppenleitungen, Werkstattleitung, Werkstattrat, Betreuern)
* Beratung und Begleitung der Menschen mit Behinderung im Kontext der Werkstätten
* interdisziplinäre Zusammenarbeit auch mit Kosten- und Leistungsträgern
* enge Zusammenarbeit mit allen Akteuren der Einrichtungen im Fachbereich Arbeiten und im Unternehmen
Wir erwarten
* abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen in der Eingliederungshilfe sowie Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen und Verwaltungsvorschriften wünschenswert
* Fähigkeit zur aktiven kollegialen, berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
* freundliches, verbindliches und sicheres Auftreten
* persöliche Identifikation mit dem christlichen Selbstverständnis sowie mit den Zielen des Unternehmens und Aufgaben der Einrichtung
* Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses vor Aufnahme der Tätigkeit
Wir bieten
* Teilzeitbeschäftigung mit 65% einer Vollzeitstelle (25,35 Std./Woche)
* eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
* ein motiviertes und qualifiziertes Team
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vergütung gemäß AVR Caritas Region Ost
* Jahressonderzahlung, SuE-Zulage sowie Leistungs- und Sozialkomponente
* betriebliche Altersvorsorge
* 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche)
* 2 Regenerationstage pro Jahr
* 2 zusätzliche Urlaubstage für 2025
* Möglichkeit zum Dienstradleasing (JobRad)