Schleswig-Holsteinisches Versorgungswerk für Rechtsanwälte – Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Schleswig –
Wir sichern als berufsständische Einrichtung die Altersversorgung von mehr als 5.000 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten in Schleswig-Holstein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n qualifizierte/n
Referent für Kapitalanlagen, Risikomanagement und Finanzen (w/m/d)
* Sammeln von Anlagevorschlägen im aktiven Dialog mit Finanzmarktintermediären.
* Analyse der unterschiedlichen Anlageopportunitäten und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für alle Kapitalanlagen des Versorgungswerkes unter Beachtung der Anlageverordnung.
* Vorbereitung, Umsetzung und Abwicklung der Beschlüsse für Kapitalanlagen.
* Fortlaufendes Risikomanagement aller Kapitalanlagen inklusive der Ermittlung der Risikokennziffern und der monatlichen Berichterstattung.
* Ansprechpartner für interne Entscheidungsträger sowie externe Asset-Manager, Kapitalverwaltungsgesellschaften, Banken und Wirtschaftsprüfer.
* Unterstützung in der Finanzbuchhaltung und bei der Erstellung des Jahresabschlusses.
* Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Investmentbereich eines Versorgungswerkes, einer Bank, einer institutionellen Kapitalanlagegesellschaft oder mit vermögenden Privatkunden verfügen.
* Sie idealerweise über Kenntnisse des Anlageuniversums sowie der Regulatorik einer Versorgungseinrichtung verfügen.
* Sie eine ausgesprochen hohe Affinität zu Zahlen haben.
* Sie sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen sind.
* Eigenverantwortliches, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten für Sie selbstverständlich ist.
* Sie über grundlegende Kenntnisse der Buchführung verfügen.
* Sie über sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch verfügen
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfahrenen und familiären Team.
* Auf Sie zugeschnittene, zeitlich flexible Einarbeitungsphase.
* Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung und betrieblicher Altersversorgung.
* Flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit 40 Stunden wöchentlich.
* 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr; zusätzliche bezahlte Freistellungen am 24.12. und 31.12
* Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung und eigenen Parkplätzen.
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