Die familiengeführte FRICKE Gruppe hat sich im Laufe der 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler für Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeuge und Ersatzteile entwickelt. Mit 3.471 Mitarbeitern - verteilt auf 84 Standorte in 27 Ländern - arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams am Standort Heeslingen als
Key User SAP (m/w/d) S4/HANA
Im Rahmen unserers Projektes zur Einführung von SAP S4/HANA suchen wir Sie für den Live-Betrieb als erfahrenen Key User (m/w/d) für unterschiedliche Module, wie z.B. FI/CO, MM, SOP, PP, PM, GTS, CS, EWM, PDM, PLM und QM.
Ihre Aufgaben
1. Erste Ansprechperson für einzelne Module in Hinsicht auf Störungen, Erweiterungen oder andere Anliegen aus dem laufenden Betrieb
2. Modulverantwortung in Bezug auf die Einführung einzelner Module in den jeweiligen Gesellschaften
3. Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung der bestehenden SAP-Anwendungen
4. Gelegentliche Anpassung und Customizing der SAP-Module gemäß den Anforderungen der Fachabteilungen
5. Durchführung von Schulungen und Beratung der Anwender
Ihr Profil
6. Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine Ausbildung mit IT-Bezug, z.B. als Fachinformatiker (m/w/d)
7. Erste Berufserfahrung und gute SAP-Kenntnisse in einem oder mehreren der genannten SAP-Module
8. Strukturierte und analytische Vorgehensweise
9. Persönliche Überzeugungskraft und Kommunikationsfähigkeit
10. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot an Sie
11. Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
12. Sicherer Arbeitsplatz
13. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
14. Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze Entscheidungswege
15. Modern ausgestattete Arbeitsplätze und moderne Kantine
16. Fricke Academy für interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme
17. Sorgfältige und individuelle Einarbeitung
18. Flexible Arbeitszeitmodelle
19. 30 Tage Urlaub
20. Jährliche Gehaltsanpassung
21. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
22. Vermögenswirksame Leistungen
23. Attraktive Mitarbeiterrabatte
24. Einzigartige Mitarbeiterevents
25. Jobrad