Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
Wir suchen für das Technische Betriebsamt (tba) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Bereichsmeisterin / Bereichsmeister HLSK (w/m/d)
für die Abteilung Versorgungstechnik in Vollzeit und unbefristet.
Das Technische Betriebsamt (tba) des Universitätsklinikums Tübingen ist mit 160 Fachleuten für die technische Betreuung und das Anlagenmanagement von über 360 Gebäuden der Universität und des Klinikumsr zuständig. Als Bereichsmeister/-in der HLSK-Anlagen verantworten SieBetrieb, Wartung, Störungsbeseitigung und Instandhaltung der sanitären Anlagen inklusive Wasseraufbereitungssysteme, Heizungsanlagen, Lüftungs- und Kälteanlagen, Drucklufttechnik und Feuerlöschanlagen.
Ihre Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung einer Zentralwerkstatt für Versorgungstechnik mit derzeit 20 Fachhandwerkerinnen/-handwerkern und Obermonteuren
Beratung bei und Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen einzelner Systeme
Fachliche Prüfung der Arbeiten von Fremdfirmen
Wartung, Instandhaltung und Service sowie Reparaturen und Anlagenoptimierungen und Dokumentation von Prüfungen
Rufbereitschaftsdienst wird nach der Einarbeitungsphase erwartet
Ihr Profil:
Handwerksmeisterin/-meister Heizung-Sanitär/Anlagenmechanik mit min. 5 Jahre Berufserfahrung mit Personalverantwortung
Fähigkeit zur Mitarbeitendenführung und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Teamfähigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstark
Bereitschaft zur Nutzung moderner Arbeitsmedien wie Smartphone und Tablet für Auftragsdokumentation
Sehr gute Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile bei uns:
Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Frauen werden nachdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Kontakt bei Fragen:
Frau Sofia Bublikov
07071 29-77772
Bewerbungsfrist: 30.03.2025
Wir freuen uns auf die Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben an
Herrn Martin Schäffer unter Angabe der Kennziffer 5684.
Wir bitten auch um Mitteilung der Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins im nachfolgenden Fragebogen.
Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten:
www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere