Stellenbeschreibung
Aufgaben:
1. Angebotseinholung und Preisverhandlung mit Lieferanten – Sicherstellung, dass bestehende Rabattprogramme eingehalten werden – abschließender Bestellvorgang vorwiegende im indirekten Materialumfeld
2. Nachverfolgung der Bestellungen hinsichtlich Liefertermintreue, korrekte Wareneingangsbuchung
3. Lieferantenneuanlage
4. Abwicklung sämtlicher interner und externe Korrespondenz in Deutsch und Englisch
5. Pflege des Artikelstamms, Dispoparameter im ERP-System
6. Unterstützung der strategischen Einkäufer im Tagesgeschäft
7. Erstellung und Ausarbeitung von Analysen und Kennzahlen nach Anforderung
8. Betreuung Intercompany Lieferanten
9. Kontinuierliche Prozessverbesserung
10. Durchführung und Initiierung von Projekten zur Kosten- und Prozessoptimierung
11. Bearbeitung von ECOs und Pflege Einkaufsrelevanter Stammdaten
Qualifikationen:
1. Abgeschlossene Berufsausbildung in einem wirtschaftlichen oder technischen Beruf mit mindestens 5 Jahren Erfahrung im Einkauf oder
2. Studium der Betriebswirtschaft / Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Beschaffung/Logistik, Master-Abschluss von Vorteil
3. Motivierter Teamplayer, der mit Prozessen eines produzierenden Unternehmens vertraut ist
4. Hands-on Mentalität und Motivation, Dinge besser zu machen und Prozesse auszubauen
5. Klare und prägnante Kommunikationsfähigkeit, um mit internen Stakeholdern voranzutreiben
6. Offene Art, um standortübergreifend und innerhalb der Matrixorganisation zu kommunizieren
7. Verantwortungsbewusstsein und Prioritäten setzen, um Ergebnisse in Cross-funktionalen Teams voranzutreiben
8. Verhandlungssichere deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil
9. Sicherer Umgang mit modernen EDV-Hilfsmitteln (Office-Anwendungen und ERP-System)
10. Sicheres Auftreten, Umsetzungsstärke sowie hohe Belastbarkeit und Flexibilität
Wir bieten:
1. Einen Arbeitsplatz bei einem innovativen, zukunftsgewandten Arbeitgeber
2. Ein motiviertes Team, das sich freut, mit Ihnen zusammenzuarbeiten, um unser volles Potential auszuschöpfen
3. Hervorragende Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem global wachsenden Unternehmen
4. Attraktive betriebliche Altersvorsorge
5. Eine Unternehmenskultur, in der Integrität, Involviert-sein, Intensität und Innovation gelebt werden
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