In den Teams der Otto Group Holding steuern wirerfolgreich 30 wesentliche Unternehmensgruppen und entwickeln dieStrategie der Otto Group täglich weiter. Treibe mit uns die Zukunfteines digital getriebenen Handels- und Dienstleistungskonzernsvoran – von Asien bis Nordamerika, vom Logistikanbieter bis zumCompany Builder - und erlebe die Innovationskraft unserer Gruppe.Dabei kannst du stets du selbst sein.
Vielfaltgehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit,Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam dieSegel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebstoder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchenwir.
Bei uns bekommst du die Freiheit, dichauszutoben und eigene Ideen zu entwickeln. In einem Umfeld, in demAnstand gegenüber Menschen, Gesellschaft und der Umwelt wichtigsind. Wir gehen wertschätzend miteinander um: Unsere Grundwertebasieren auf Vertrauen, Fairness und Transparenz.
Der Bereich Group Corporate & Finance Law betreutsämtliche nationalen und internationalen gesellschaftsrechtlichenVorgänge in der Otto Group. Das umfasst sowohl die Gründung, dieAkquisition oder den Verkauf von Unternehmen, Umstrukturierungenals auch das tägliche Corporate Housekeeping für eine Vielzahl vonKonzerngesellschaften. Außerdem betreuen wir alle finanz- undbankaufsichtsrechtlichen Themen in der Gruppe, angefangen beieinfachen Konzern-Darlehensverträgen über Refinanzierungsprogrammebis hin zu komplexen Kapitalmarktfinanzierungen oderaufsichtsrechtlichen Fragestellungen.
Wir sindein kollegiales, fachlich versiertes Team mit einem wertschätzendenArbeitsumfeld, flachen Hierarchien und einer offenenUnternehmenskultur, in dem auch Wert aufprofessionelle und persönliche Weiterentwicklung gelegt wird.Außerdem sind wir davon überzeugt, dass der Austausch mit anderensowie gemeinsame Erlebnisse im Team nicht zu kurz kommendürfen.
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wirvon „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deinermonatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheidendabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewichtaus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
Du kannst uns auch in Teilzeit(30 h/Woche)unterstützen.
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