WIR SUCHEN DICH! Fur unsere hochspezialisierte Klinik fur Neonatologie suchen wir ab sofort eine(n) Facharztin/Facharzt in fortgeschrittener Weiterbildung fur Neonatologie (m/w/d). Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhaltnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt fur dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist fur dich immer kostenfrei. Die Rahmenbedingungen: Perinatal Zentrum (Level 1) 40 Betten, darunter 20 Intensivtherapieplatze Interdisziplinare Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen 3 Schicht System mit flexiblen Arbeitszeiten Teilnahme an der Rufbereitschaft Deine Tatigkeiten: Medizinische Betreuung von Neugeborenen mit besonderen Bedurfnissen in der Neonatologie Durchfuhrung von U Untersuchungen und Beratung der Eltern im Kreissaal und auf der Neugeborenenstation Intensivmedizinische Versorgung von Fruh und Risikoneugeborenen auf der Neonatologie ITS Teilnahme an der Diagnostik und Therapie im Kinderschlaflabor Mitwirkung bei der Ausbildung und Weiterbildung von Assistenzarztinnen und arzten in der Neonatologie Aktive Teilnahme an interdisziplinaren Fallbesprechungen Unterstutzung bei der Weiterentwicklung von Behandlungsstandards und richtlinien Mitgestaltung von Qualitatsmanagementprozessen in der Klinik Dein Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder und Jugendmedizin oder Arztin/Arzt in fortgeschrittener Weiterbildung Fundierte Kenntnisse in der Neonatologie und der padiatrischen Intensivmedizin Engagement, Empathie und Teamfahigkeit Bereitschaft zur Teilnahme an Fort und Weiterbildungen Interesse an der wissenschaftlichen Arbeit und an der Verbesserung der Patientenversorgung Damit begeistert dich die Klinik! Attraktive Vergutung und Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsforderung Unterstutzung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Perspektive Vielfaltige Karrierechancen und Entwicklungsmoglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll oder Teilzeit Regelmasige Fort und Weiterbildungsangebote Engagiertes Qualitatsmanagement zur Unterstutzung der Mitarbeiter.