Ihre Aufgaben:
1. Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Material Management, inklusive der operativen Produktionslogistik mit mehreren Teams und den Delivery Funktionen in den Operation Units
2. Mitarbeit und Umsetzungsverantwortung für strategische Unternehmens- und Ressortprojekte in der Supply Chain
3. Verantwortliche Optimierung und Weiterentwicklung der Lieferstrecken innerhalb des Festo Produktions-, Beschaffungs- und Logistiknetzwerkes durch Optimierung, Entwicklung und Implementierung von Logistik-/Dispositions- und Beschaffungsprozessen
4. Ständige Optimierung des Ressourceneinsatzes und-bestands durch eine optimale Steuerung der Abhängigkeiten, Berücksichtigung der ständigen Marktveränderungen, Entscheiden von Prozessanpassungen und Koordination der Implementierung durch den Einsatz von passenden Softwaretools
5. Regelmäßige Kommunikation mit internen und externen Kunden, Lieferanten, anderen Werken und Partnern weltweit
6. Zusammenarbeit und Verhandlung mit Lieferanten und Unterlieferanten mit dem Ziel, Kapazitäten, Liefervereinbarungen, logistische Anbindung sowie Lieferkonditionen fortlaufend im Sinne des Unternehmens zu optimieren
7. Umsetzen und leben der Führungskultur und -grundsätze der Technologiefabrik sowie erfolgreiche Umsetzung der Ziele und des Review-Systems
Ihre Qualifikationen:
8. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder Maschinenbau bzw. vergleichbare Qualifikation
9. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Material Management und Produktionslogistik sowie Erfahrung in der disziplinarischen Leitung
10. Mehrjährige Erfahrung in der internationalen sowie standortübergreifenden Zusammenarbeit im genannten Umfeld
11. Erfahrung in der Optimierung, Entwicklung und Implementierung von Logistik-/Dispositions- und Beschaffungsprozessen
12. Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse
13. Sehr gute analytische Fähigkeiten, ausgeprägtes ganzheitliches Denken sowie sehr gute Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeit
14. Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Bestandteil des Auswahlverfahrens ist ein Assessment Center.
Bei uns erwartet Sie:
15. Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens
16. Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
17. Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
18. Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität
19. Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
20. Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance
21. Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
22. Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen
Mehr Informationen zu unseren Benefits und Festo als Arbeitgeber finden Sie hier.