Fehleranalyse und Prozessoptimierung – deine Leidenschaft? In dieser Position erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit einem klaren Schwerpunkt im Testmanagement. Du gestaltest die gesamte Struktur des Testmanagements und arbeitest eng mit Product Ownern und Key-Usern zusammen, um die Qualität und Effizienz unserer Softwarelösungen sicherzustellen. Als Stellvertretung im Release Management unterstützt du zusätzlich bei der Planung und Koordination von Releases. Wenn du zudem Erfahrung mit Tools wie Tosca oder ServiceNow im Testmanagement mitbringst, dann sollten wir uns kennenlernen Deine Hauptaufgaben: Testmanagement – dein Fokus: Du koordinierst und verantwortest das IT-Testmanagement und bringst deine Expertise in Testplanung, -steuerung, -spezifikation und -prozessgestaltung ein. Du unterstützt und berätst die Fachbereiche bei der Erstellung von Testfällen und führst strukturierte Regressionstests durch. Du treibst die Implementierung und Pflege eines Verwaltungstools für Tests voran und organisierst die Rahmenbedingungen für Testdurchführungen, einschließlich Testdatenvorbereitung und Abstimmung von Testumfängen. Du koordinierst Tests in komplexen IT-Projekten mit externen Schnittstellen, Projektpartnern/Dienstleistern und verschiedenen Stakeholdergruppen. Release Management – deine Vertretungstätigkeit: Du wirkst bei der unternehmensweiten Release-Strategie-Planung, Koordination und Dokumentation mit. Du unterstützt bei der Identifikation und Beseitigung von Risiken und Problemen, die den Release-Umfang, die Qualität oder den Zeitplan beeinflussen. Du pflegst und verbesserst die gesamte Release- sowie Deployment-Prozesskette und arbeitest an der Vereinbarkeit von Schnittstellen, z. B. mit dem IT-Change Management. Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer verwandten Fachrichtung Erfahrung im Testmanagement oder in der Testung von Geschäftsprozessen Von Vorteil: Erfahrung mit Tosca, ServiceNow, SAP SolMan oder anderen Testmanagement-Tools sowie eine ISTQB-Zertifizierung Fundierte Kenntnisse im IT-Service Management, idealerweise nach ITIL Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Das bieten wir dir: Eine verantwortungsvolle Position mit dem Schwerpunkt Testmanagement und der Möglichkeit, auch im Release Management mitzuwirken Die Chance, Testprozesse und -strukturen aktiv zu gestalten und die Qualitätssicherung in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben Unterstützung durch ein kollegiales Team sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung, z. B. in Tools wie Tosca oder ServiceNow Stellenbewertung: Tarifgruppe 9 Deine Benefits: Moderne Arbeitsplätze zentral gelegen am Potsdamer Hauptbahnhof mit guter Anbindung nach Berlin und ins Umland Vielfältige Maßnahmen zur Work-Life-Balance (z.B. 38 Std.-Woche mit flexibler Arbeitszeit zwischen 6 Uhr und 20 Uhr, Teilzeitmöglichkeiten und Option auf Homeoffice bis zu 60% der Arbeitszeit) Attraktive Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 225 Euro, 35 Euro monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket Job, ÖPNV-Zuschuss, Jobrad, Firmenparkplätze) Umfassendes Angebot an jährlichen internen und externen Weiterbildungen Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten und Snacks im Betriebsrestaurant Verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als bankfreie Tage Vergütung nach Tarifvertrag der öffentlichen Banken Wir streben an, den Anteil von Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Vollzeit/Teilzeit Eine Besetzung der Position in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Für dieses Jobangebot reichen Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) über unser Bewerberportal online ein. Wir streben an, den Anteil von Frauen in dieser Funktions- und Vergütungsebene zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung bei der Besetzung der Stelle in unserem Finanzinstitut bevorzugt berücksichtigt. Ihr Kontakt im Rekrutierungsteam Frau Alin Ahrens 49 (331) 6601449