Optimus Search freut sich sehr, mit einem zukunftsorientierten Unternehmen zusammenzuarbeiten, das sich der Entwicklung von IoT-Lösungen im Bereich der Gesundheitstechnologie widmet. Dieses Unternehmen ist bekannt für seine wegweisende Arbeit bei der Schaffung eines IoT-Industrie-Standards für vernetzte medizinische Geräte und intelligente Gesundheitssysteme und hat sich als führend in der digitalen Transformation des Gesundheitswesens und der Patientenversorgung etabliert. Derzeit suchen sie einen Senior C# IoT Cloud Engineer, der dem Cloud-Team beitritt und eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung innovativer Gesundheitslösungen durch modernste Cloud-Technologien spielt.
Hauptaufgaben:
* Verwaltung und Leitung der Entwicklung von Softwaremodulen im IoT-Bereich, von der Konzeption bis zur Produkteinführung.
* Aktive Teilnahme an der Planung, Kodierung und Testung von Softwaremodulen und Microservices, die unsere IoT-Backend-Infrastruktur antreiben.
* Verantwortlichkeit für die Wartung, Fehlerbehebung und Aktualisierung bestehender cloudbasierter Softwarelösungen.
* Technische Expertise zur Unterstützung des Projektteams bei der Lösung von Cloud-Software-Problemen, Release Management und Change Management Prozessen.
* Enge Zusammenarbeit mit dem Team und den Projektmanagern, Beitrag zu Aufwandsschätzungen und Sicherstellung einer genauen Projektplanung.
Qualifikationsanforderungen:
* Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer verwandten Disziplin im technischen/informatikwissenschaftlichen Bereich.
* Umfangreiche Erfahrung mit mikroservicebasierten Softwarearchitekturen.
* Fundiertes Verständnis von IoT-Systemen und Fachkenntnisse in Microsoft Azure-Technologien.
* Expertise in APIs, REST, PaaS, SaaS, OAuth2, Containern, ereignisgesteuerten Architekturen, Versionierung, Webservices und Microservices.
* Fortgeschrittene Programmierkenntnisse, insbesondere in C#/.NET.
* Fließende Deutschkenntnisse sind für eine effektive Kommunikation im Team und mit Kunden unerlässlich.
Mitarbeitervorteile:
* Flexibilität für Remote-Arbeit.
* 35+ Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
* Gestalten Sie Ihren Arbeitstag mit flexiblen Start- und Endzeiten.
* Verdienen Sie wettbewerbsfähige Boni für herausragende Leistungen.
* Zugriff auf umfassende Gesundheitsleistungen und Wellness-Programme.
* Kontinuierliche Lernmöglichkeiten und Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
* Exklusive Rabatte auf Produkte des Unternehmens und Angebote von Partnern.
Hinweis: Wenn Sie nicht alle Qualifikationen erfüllen, aber begeistert von der Rolle sind, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben und die Herausforderung anzunehmen.