»WIR BIETEN
HERAUSFORDERUNGEN«
Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren mehr als Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?
Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Institut für IT-Service (IT-S) am Campus Sankt Augustin eine:n
IT-Spezialist:in (d/m/w)
für Dokumentenmanagementsysteme (DMS)
Ihre Aufgaben:
Sie
1. übernehmen das operative IT-Projektmanagement bei der Einführung und Weiterentwicklung unseres DMS ( documents) und der elektronischen Akten.
2. sind die zentrale Ansprechperson für die Anforderungen und Bedarfe der Fachabteilungen und setzen diese im Rahmen der elektronischen Aktenführung zielorientiert um.
3. erstellen Schulungsmaterialien für die Kolleg:innen in den Fachabteilungen und führen selbstständig Hands-on Schulungen durch.
4. übernehmen die fachliche Administration des Update- und Testmanagements unseres DMS und dessen Schnittstellen zu den führenden Systemen HISinOne, MACH Finanzen und MACH Personal.
Unsere Erwartungen:
Sie
5. sehen sich selbst als Digitalmacher:in und brennen darauf, die Kolleg:innen der Hochschulverwaltung für Digitalisierung zu begeistern und mitzunehmen.
6. verstehen Digitalisierung als Transformationsprozess, den eine Organisation als Einheit erfolgreich durchlaufen muss, um zukunftssicher aufgestellt zu sein.
7. können komplexe Sachverhalte spielerisch analysieren, zur Umsetzung konzeptionieren und auch nicht-IT-affinen Kolleg:innen vermitteln.
8. arbeiten eng mit dem IT-Service, den aktenführenden Fachabteilungen, dem e-Gov-Koordinator und den Gremien der Hochschule zusammen.
9. verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im informationstechnischen Bereich, entweder auf Master-Level, oder auf Bachelor-Level mit nachweisbarer, mehrjähriger praktischer Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet.
10. können auf grundlegende Kenntnisse gängiger DB-Systeme (Oracle, My-SQL) zurückgreifen und haben Freude an der SW-Entwicklung.
11. bringen Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau mit.
Unser Angebot:
Wir als Arbeitgeberin
12. bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem innovativen Umfeld und vergütet je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen, sie ist zudem teilzeitgeeignet.
13. ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei.
14. gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Die Aufgaben sind spannend und vielfältig. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissenschaftseinrichtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.
15. setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit.
16. leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.
Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Wir wünschen uns daher ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis an unserer Hochschule. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen.
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich an Prof. Dr. Stefan Böhmer unter der Telefonnummer