Ihre Tätigkeiten: Vorbereitung, Konzeption und Mitgestaltung der Migration der vorhandenen SAP-IS-U Lösung zu einer Nachfolgelösung, z.B. S/4 Hana Utilities Betreuung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Prozessgestaltung und Verbesserung der Reifegrade, insbesondere in den Bereichen Abrechnung, intelligente Messsysteme, Wechselprozesse usw. Customizing der Software und Mitwirkung an diversen Projekten wie Formatumstellung, Einführung neuer Software, Erweiterung bestehender Software, Updates usw. Bereitschaft zur Übernahme und Mitwirkung in funktionsübergreifenden Sonderprojekten Weiterentwicklung diverser Apps, ggf. FIORI Apps, in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Erstellung von Fachkonzepten mit Fachbereichen und Dienstleistern Betreuung von phinAMV/OC4 Das gesuchte Profil: Erste Erfahrung mit SAP ERP/SAP IS-U oder S/4 HANA Utilities Studium oder vergleichbare Qualifikation mit IT-Bezug Kenntnisse in der Energie- oder Wasserwirtschaft von Vorteil Projektmanagement-Erfahrung oder Potenzial dazu Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität Bereitschaft zu gelegentlicher Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten Hinweis: Sollten von Ihnen nicht alle Kriterien erfüllt sein, ist ein Junior-Einstieg ebenfalls möglich. Benefits: Homeoffice gemäß der 2-1-2 Regelung (2 Tage Homeoffice, 1 Tag vor Ort, 2 Tage Homeoffice) Tarifliche Vergütung und 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend frei Gleitzeiten von 6-20 Uhr Freundliches und kompetentes Team sowie flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersversorgung und Fahrtkostenzuschuss Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Sportangebote