OSAPIENS – Gemeinsam gestalten wir eine nachhaltige Zukunft osapiens hat sich zum Ziel gesetzt, Unternehmen wirtschaftlich zu stärken und gleichzeitig Menschenrechte sowie eine ökologisch nachhaltige und verantwortungsvolle Unternehmensführung als globalen Standard zu fördern. Wir unterstützen globale Unternehmen in über 60 Ländern dabei, Nachhaltigkeit zu etablieren und sich für die Zukunft zu positionieren. Dazu entwickeln wir ganzheitliche SaaS-Lösungen, die Transparenz und nachhaltiges Wachstum entlang der gesamten Wertschöpfungskette schaffen, ESG-Anforderungen erfüllen und manuelle Prozesse automatisieren. Deine Mission Als Head of Accounting übernimmst Du die Verantwortung für drei zentrale Bereiche der Finanzorganisation: Finance Operations (Corporate Accounting), Group Accounting und Treasury. In dieser Schlüsselrolle berichtest Du direkt an den EVP Finance, treibst die Transformation unserer Buchhaltungs- und Finanzprozesse voran und gestaltest eine zukunftssichere Finanzstruktur. Dein Fokus auf belastbare Ist-Zahlen und Transparenz schafft die Voraussetzung für fundierte Entscheidungen und eine zielgerichtete Steuerung des Unternehmens. Du trägst maßgeblich dazu bei, die Finanzorganisation auf skalierbar internationales Wachstum und Kapitalmarktfähigkeit auszurichten. Gemeinsam mit Deinem Team betreust Du eine niedrige zweistellige Anzahl von Buchungskreisen und schaffst klare und belastbare Strukturen. Du baust ein starkes Group Accounting mit IFRS-Konsolidierung auf und entwickelst Bilanzierungsrichtlinien, die den internationalen Anforderungen gerecht werden. Durch die Einführung eines modernen ERP-Systems, die Weiterentwicklung des Finance Shared Service Centers am Headquarter in Mannheim sowie den Aufbau eines umfassenden Internen Kontrollsystems (IKS) treibst Du die Transformation aktiv voran und legst die Grundlage für finanzielle Stabilität und operativen Erfolg. Als pragmatischer und umsetzungsorientierter Macher mit strategischer Weitsicht und einer Hands-on-Mentalität leistest Du einen entscheidenden Beitrag zu unserem Erfolg. Als SaaS-Marktführer im ESG-Bereich gestalten wir eine nachhaltige Zukunft. Werde Teil unseres dynamischen SaaS-Scale-Ups und unterstütze uns, Bestehendes zu verbessern und Neues zu schaffen Dein Beitrag zu unserem Erfolg Finance Operations: Verantwortung für die Erstellung der nationalen Einzelabschlüsse nach lokalem GAAP, einschließlich General Ledger, Kreditoren, Debitoren, Reisekosten- und Spesenmanagement und Treasury-Funktionen, sowie die Betreuung einer niedrigen zweistelligen Anzahl von Buchungskreisen. Abschlüsse und Berichterstattung: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach lokalem GAAP und IFRS, konsolidiert, einschließlich der Erstellung von Jahresberichten und Anhang. Group Accounting und Konsolidierung: Aufbau, Integration und Weiterentwicklung des Group Accountings und der Konsolidierungsprozesse nach IFRS. Audit: Enge Zusammenarbeit mit unserem Wirtschaftsprüfer, um einen reibungslosen und erfolgreichen Prüfungsprozess sicherzustellen. Bilanzierungsrichtlinien: Entwicklung und Implementierung von Bilanzierungsrichtlinien zur Harmonisierung und Standardisierung globaler Finanzprozesse. Treasury und Zahlungsverkehr: Entwicklung eines umfassenden Treasury-Bereichs mit Einführung eines Treasury-Management-Systems (TMS), einschließlich Cash Management, Zahlungsverkehr, Cash Pooling, Anlagenmanagement und Währungsabsicherung zur Optimierung von Liquidität und Risikomanagement. Prozessoptimierung und Automatisierung: Entwicklung und Implementierung skalierbarer Prozesse und Systeme, einschließlich der Einführung eines modernen ERP-Systems und einer Konsolidierungssoftware, zur Steigerung von Effizienz und Qualität. Risikomanagement und IKS: Einführung eines Internen Kontrollsystems (IKS) und automatisierter Workflow-Prozesse zur Sicherstellung von Compliance und Minimierung finanzieller Risiken. Projekte: Verantwortung für den Accounting- und Finance-Operations-Workstream in M&A-Transaktionen, einschließlich der Durchführung von Due Diligence (DDs), Integration von Finanzprozessen, Post-Merger-Integration (PMI), Begleitung von Finanzierungsrunden, Einführung und Optimierung neuer Systeme, Integration neuer Gesellschaften und Unternehmensgründungen sowie die Umsetzung von Umstrukturierungen. Teamführung und Entwicklung: Leitung, Förderung und Motivation eines interdisziplinären Teams zur Sicherstellung von Exzellenz in den Bereichen Corporate Accounting, Group Accounting und Treasury. Deine Erfahrung Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Accounting, Finanzen oder einem verwandten Bereich; Zusatzqualifikationen wie Wirtschaftsprüfer, CPA sind von Vorteil. Erfahrung und Unternehmenserfahrung: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Schwerpunkt auf Accounting, Group Accounting und Treasury in einem internationalen Umfeld. Fundierte Unternehmenserfahrung und ein tiefes Verständnis für buchhalterische Prozesse sind Voraussetzung. Wirtschaftsprüfungserfahrung von Vorteil. Audit-Expertise : Audit-proof-Erfahrung, einschließlich der Auditierung und Testierung von Einzel- und Konzernabschlüssen. Fachkenntnisse: Fundiertes Wissen in lokalem GAAP und IFRS, Kenntnisse in US GAAP von Vorteil. Spezifische Kenntnisse und Branchenerfahrung: Fundiertes Wissen in IFRS-Konversion, ERP-Einführungen, Integration neuer Gesellschaften (M&A) sowie der Einführung von Konsolidierungssoftware. Erfahrung im SaaS-Geschäftsmodell von Vorteil. Internationalisierung: Nachweisliche Erfahrung in der Internationalisierung von Finanzstrukturen und Prozessen. Leadership: Nachweisbare Erfahrung in der Leitung und Weiterentwicklung von Accounting Teams sowie im Aufbau klarer und funktionaler Strukturen. Technologiekompetenz: Erfahrung mit modernen ERP-Systemen Kenntnisse in der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen. Sprachkenntnisse: Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu agieren. Das und mehr erwartet Dich bei uns Sinnstiftende Mission mit und für globale Branchenpioniere bei der Bewältigung komplexer Herausforderungen Freiraum für Kreativität durch partnerschaftliche Teamarbeit und eine offene Kommunikationskultur Flexibilität und Teamzusammenhalt mit unserem hybriden Arbeitsmodell Entfaltungspotenzial auf persönlicher und beruflicher Ebene Nachhaltige Mobilitätsangebote für umweltfreundliche Pendellösungen Teamevents und Ausflüge mit unseren globalen Teams Über uns osapiens unterstützt weltweit tätige Unternehmen aus verschiedenen Branchen dabei, Nachhaltigkeit in ihren Organisationen zu verankern und sich zukunftssicher aufzustellen. Zu diesem Zweck entwickeln wir ganzheitliche Software-as-a-Service-Lösungen, die Transparenz und nachhaltiges Wachstum entlang der gesamten Wertschöpfungskette schaffen, gesetzliche ESG-Anforderungen erfüllen und manuelle Prozesse automatisieren. osapiens verfolgt das Ziel, Unternehmen nicht nur wirtschaftlich zu stärken, sondern auch Menschenrechte sowie ökologisch nachhaltige und verantwortungsvolle Unternehmensführung als globalen Standard zu fördern. Wir nutzen unsere cloudbasierte Technologieplattform, den 'osapiens HUB', sowie innovative Technologien wie künstliche Intelligenz, um Unternehmen bei der nahtlosen Implementierung und Automatisierung der Einhaltung internationaler und nationaler ESG-Gesetze und -Richtlinien, einschließlich CSRD, EUDR und CSDDD, zu unterstützen. Zudem sorgen wir für eine verlässliche Nachhaltigkeitsberichterstattung. Der osapiens HUB wird kontinuierlich weiterentwickelt und ausgebaut, um neue Lösungen für sich verändernde ESG-Vorschriften sowie für mehr Transparenz und Effizienz zu bieten. osapiens wurde 2018 in Deutschland gegründet und betreut derzeit über 1.300 Kunden weltweit. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Mannheim und Büros in Berlin, Köln, München, Madrid, Paris, Amsterdam und London. Wir beschäftigen über 350 Mitarbeiter aus 40 Ländern. Im Jahr 2022 wurden wir mit dem Deutschen Gründerpreis in der Kategorie 'Aufsteiger' ausgezeichnet.