Aufgaben
1. Fachliche Führung der TGA-Mitarbeiter:innen nach aktuellen Prinzipien der Teamarbeit
2. Regelmäßige Informationen und Abstimmung mit der Gruppen- sowie Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und kaufmännischen Aufgaben- bzw. Themenstellungen
3. Ausarbeitung der Angebote für TGA Planungsleistungen unter Berücksichtigung der HOAI, VDI etc.
4. Erstellung von Aufwandskalkulationen inkl. Leistungsverzeichnissen in iTwo
5. Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Planungsprojekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hoch- und Ingenieurbaus unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung
6. Verhandlungen mit konzerninternen Auftraggebern
7. Koordination und Steuerung des Ablaufes des Planungsprojektes
8. Erstellung von Terminplänen für die TGA Gewerke in Abstimmung mit den anderen Planungsbeteiligten (Generalplaner, Architekt, Tragwerksplaner)
9. Wirtschaftliche Optimierung der TGA Anlagensysteme, u.a. im Hinblick auf Nachhaltigkeit
10. Monatliche Projektablauf- und Ergebniskontrolle
11. Führung des Planungsteams eines Projektes am eigenen Standort sowie an anderen, am Projekt beteiligten Standorten
12. Tätigkeit als Projektleiter:in TGA Planung an Großprojekten
13. Führung von Projektleiter:innen TGA Planung für kleine sowie mittelgroße Projekte
Qualifikationen
14. Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik/Gebäudeklimatik oder Ausbildung zum Techniker:in bzw. zum Meister:in
15. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie einschlägige Erfahrungen in der HOAI, der VOB/BGB sowie der technischen Regelwerke
16. Gewerkeübergreifende Kenntnisse in der Technischen Gebäudeausrüstung
17. Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur motivierenden Mitarbeiterführung
18. EDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung der einschlägigen DV-Anwendungen im Bauwesen
19. Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift wünschenswert
20. Bereitschaft, zeitweilig Aufgaben im gesamten Bundesgebiet zu übernehmen
21. Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
Wir bieten
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabenfeld, die Mitarbeit in kollegialen Teams, spannende Projekte, namhafte Großbaustellen und vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote. Neben einer tarifgebundenen und leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, moderne IT-Ausstattung und betriebliche Altersvorsorge. Bei Interesse bewerben Sie sich gerne mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Onlineformular.