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Operations Manager (m/w/d)
* Vollzeit
* Hans-Driesch-Straße 27, 04179, Leipzig
* Mit Berufserfahrung
* 30.01.25
Deine Mission: Universaltalent für harmonische Gesamtkomposition
Unsere Gäste und Partner finden bei uns ihren "place to grow". Mit deinem Koordinationsfähigkeiten, unternehmerischem Denken, einer zielorientierten Arbeitsweisen und deinen wertschätzenden Leitungsqualitäten sorgst du für Freude, guten Austausch und den richtigen Spirit im Team.
Deine Rolle: Dirigent hinter der Kulisse
Du bringst den richtigen Rhythmus in die Operative, jonglierst die Abläufe mit Weitblick, optimierst die Kommunikation innerhalb der Teams und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Von der Personalplanung bis hin zur Gästeerfahrung legst du großen Wert darauf Prozesse weiterzuentwickeln, um Qualität und Effizienz aber auch die Freude im Miteinander zu stärken.
Die Rolle umfasst:
* Management: Du arbeitest eng mit der Hoteldirektion zusammen und trägst wesentlich zur Gesamtführung und dem Erfolg unseres Hotels bei. Du bist verantwortlich für das reibungslose Management und die erfolgreiche Führung unserer operativen Abteilungen, wobei dein Hauptaugenmerk stets darauf liegt, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und die Teamdynamik zu stärken.
* Projektmanagement: Du koordinierst auch technische Neuerungen im Haus und sorgst dafür, dass Projekte termingerecht und im Rahmen des Budgets umgesetzt werden.
* Weiterentwicklung: Ein wichtiger Teil deiner Rolle besteht darin, das Hotel qualitativ und wirtschaftlich nach vorn zu bringen, indem du innovative Strategien entwickelst und implementierst, um das Gästeerlebnis zu verbessern und gleichzeitig die Rentabilität zu steigern.
* Administration: Du unterstützt auch bei administrativen Aufgaben, wie der Verwaltung und Personalabteilung, um sicherzustellen, dass der Betrieb reibungslos läuft und alle Mitarbeiter gut betreut sind.
* Betreuung und Beratung: Du stellst sicher, dass sich unsere Gäste während ihres Aufenthalts willkommen und gut aufgehoben fühlen. Du bist der Ansprechpartner für Beschwerden und Feedback und arbeitest aktiv daran, Lösungen zu finden, um die Zufriedenheit unserer Gäste zu gewährleisten.
* Finanzielle Verantwortung: Du erstellst Abrechnungen, unterstützt den Monatsabschluss und wirkst bei der Erstellung von Forecasts mit. Upselling gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, wobei du stets sensibel auf die Bedürfnisse unserer Gäste eingehst und unsere Firmenphilosophie im Blick behältst.
Dein Erfolgsprofil:
Wir bei Seminaris lieben die Veränderung. Deshalb geben wir nicht nur innerhalb unseres Aufgabengebiets unser Bestes, sondern wollen unsere Organisation jeden Tag zum Besseren verändern. Als Operation Managerin oder Manager (m/w/d) wünschen wir uns deshalb einen passionierten Teamplayer, der offen ist für neue Arbeitsweisen und interessiert an fachlichem und persönlichem Wachstum.
Was wir uns zusätzlich wünschen:
* Qualifikation: Du bist mit Herzblut bei der Sache. Deine Leidenschaft für den Beruf treibt dich an und motiviert dein Handeln. Wir wünschen uns eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position, um ein grundlegendes Verständnis für die Abläufe und Anforderungen des Bereichs mitzubringen.
* Projektmanagement: Du hast bereits Projekte organisiert, gesteuert und erfolgreich zum Abschluss geführt.
* Teammotivation: Du weißt wie du Mitarbeiter motivieren und zu Höchstleistungen anspornen kannst. Deine positive Ausstrahlung und dein Talent zur Teamarbeit machen dich zu einem geschätzten Kollegen.
* Koordinationstalent: Du hast ein guten Auge für Details, und behältst gleichzeitig stets den Überblick über die vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen im Hotelbetrieb. Dabei bist du in der Lage, auch unter Druck ruhig zu bleiben, bist belastbar und löst die Aufgaben eigeninitiativ.
* Verkaufstalent: Dein verkaufsorientiertes Denken und Handeln ermöglicht es dir, Upselling-Gelegenheiten zu erkennen und zu nutzen, um den Umsatz und die Rentabilität des Hotels zu steigern.
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse: Diese sind unerlässlich, um effektiv mit einem internationalen Team zu kommunizieren und Gäste aus verschiedenen Ländern zu betreuen.
Deine Bewerbung:
Und, bist du bereit, gemeinsam mit uns die Zukunft von Seminaris zu gestalten?
Wenn du dich in dieser spannenden Rolle siehst und dir Werte wie Wertschätzung, Teamstärke, Kommunikationsfreude und Selbstbestimmtheit ebenso wichtig sind wie uns, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Bitte schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltswunsch (Bruttolohn) und möglichem Eintrittsdatum.
Solltest du noch Fragen haben, bevor du dich an die Bewerbung machst, dann melde dich gerne.
Warum Seminaris: Beste Bedingungen für neue, gute Arbeit
Bei Seminaris glauben wir daran, dass man Hotellerie auch anders machen kann: nachhaltig, transformierend und mit unseren Mitarbeitenden im Zentrum. Wir schaffen Räume zum Wachsen, für dich, für uns, unsere Partner und Gäste. Das ist unser Benefit - ein echter Mehrwert für (d)ein persönliches und fachliches Wachsen.
Dazu gehören ebenso:
* Flexible & hybride Arbeitszeitmodelle: Dein Vertrag wird für deinen Arbeitsbereich individuell und bedarfsorientiert ausgestaltet, damit er zu deinem Leben passt.
* Teilhabe & Mitsprache: Unsere interne Transformation wird von den Mitarbeitenden getragen – auch du kannst Teil unseres übergreifenden Transformations-Teams werden und Seminaris mitgestalten!
* Moderne Unternehmenskultur: Unsere gelebten Werte Kommunikationsfreude, Selbstbestimmtheit, Wertschätzung und Teamstärke sorgen für ein positives Arbeitsklima.
* Verantwortung & Nachhaltigkeit: Bei uns finden deine Ideale ein Zuhause: Wir arbeiten sozial und ökologisch nachhaltig, wir achten auf einen respektvollen Umgang mit Mensch und Natur.
* Individuelle Lernreise: Neben deiner fachlichen Weiterentwicklung bieten wir dir zahlreiche Möglichkeiten, um deine Potenziale zu entdecken und dich persönlich zu entfalten.
* Wohlbefinden: Selbstverständlich kannst du jedes unserer Häuser auch privat zu Top-Konditionen genießen.
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