Junior HR Manager (w/m/d)
Unterstützung im Recruiting, der Betreuung und Weiterentwicklung von Auszubildenden.
Planung und Organisation interner Veranstaltungen sowie Unterstützung bei deren Durchführung.
Teilnahme an Recruiting-Messen und Betreuung von Bewerbern
Ansprechpartner für Onboarding, Offboarding und das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM).
Sie schätzen die Dynamik und Lebendigkeit in einem Betrieb mit mehr als 400 Mitarbeitenden und Auszubildenden
Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein einschlägiges Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.
Sicherer Umgang mit sozialen Medien und Interesse an Events und Projekten.
Offene Unternehmenskultur: Gemeinsam individuelle Perspektiven schaffen
Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
Mitarbeiterrabatte
Betriebssport und Gesundheit: Laufen, Badminton, Massagen - es ist für jeden etwas dabei
Gemeinsame Mitarbeiterevents und Team-Aktivitäten
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Team Recruiting