Aufgaben
1. Organisatorische, pädagogische und personelle Schulleitung für die staatlich anerkannten Pflegeberufe (176 Ausbildungsplätze)
2. Gestaltung und Umsetzung des schulinternen Curriculums und der Einsatzplanung
3. Personalverantwortung und Personalführung des Schulteams und der Auszubildenden
4. Lehrtätigkeit und Praxisbegleitung der Auszubildenden
5. Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Kollegium und den Einsatzbereichen der praktischen Ausbildung (intern und extern)
6. Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums unter Einbindung moderner, digitalter Lern-/Lehrkonzepte zu einer zukunftsorientierten Pflegeausbildung
7. Beratung und Begleitung der Schüler und Schülerinnen in ihren Entwicklungsprozessen
8. Aktive Mitgestaltung und Unterstützung des hausinternen Qualitätsmanagements
Ihr Profil
9. Weiterbildung zur Fachlehrkraft für Pflegeberufe und Studium Pflege-/Medizinpädagogik/ Pflegewissenschaft (Masterabschlüsse)
10. Idealerweise mehrjährige Lehr- und Leitungserfahrung, Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
11. Hohes Maß an Flexibilität, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
12. Organisationsgeschick, zielorientiertes Handeln, soziale Kompetenz
13. Freude an pädagogischer Arbeit und modernen Lernmethoden
14. Bereitschaft zu regelmäßiger pädagogischer Fortbildung, beruflicher Evaluation und Supervision
Wir bieten Ihnen
15. Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
16. Flexible Arbeitszeitgestaltung
17. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
18. Betriebliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenlose Benutzung unseres Fitnessraums, günstige Einkaufsmöglichkeiten bei Kooperationspartnern, vergünstigtes Mittagessen)