Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.
Fachliche Leitung des Business Intelligence & Analytics Platform Teams in unserem IT-Bereich, bestehend aus Software-Entwicklern, Solution Architects, Data Scientists und Analysten:
• Planen und steuern der Implementierung von Business-Lösungen
• Festlegen businessorientierter, strategischer Ziele und Prioritäten für die BI Plattform
• Stetiger Austausch mit den Führungskräften angrenzender Bereiche zur Sicherstellung der Funktionalität der Matrixorganisation
• Koordination externer Ressourcen und deren Einbindung in die Prozesse der CHG
• Etablieren technischer Standards unter Berücksichtigung der Enterprise Architecture
• Förderung des teaminternen Austauschs
Das bringt du mit:
• Abgeschlossenes Studium im Bereich der (Wirtschafts)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich BI/Data Engineering oder einem ähnlichen Bereich
• Sehr gute Kenntnisse von BI-Technologien und Ansätzen, insbesondere in einer Microsoft Power BI/Daten-Warehouse-Umgebung
• Kenntnisse in aktuellen Technologien wie KI, Process Mining und Machine Learning sind wünschenswert
• Idealerweise BI-Kenntnisse in einer SAP/SAP4/Hana-Umgebung
• Erste fachliche Führungserfahrung
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Führungskompetenz sowie starke analytische und kommunikative Fähigkeiten.
Freuen dich auf Rahmenbedingungen:
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• mobiles und flexibles Arbeiten
• Vertrauensarbeitszeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
Der Start bei uns:
• ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung
• E-Learnings
• interne und externe Schulungen
• internationale Start-Up Woche
Wohlfühlen:
• kostenlose Parkplätze/Tiefgarage
• subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke
• Gesundheitsmanagement
• Fitnessraum
• Ruheraum
• Tischkicker
• gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung:
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR-Akademie oder durch externe Schulungen
• Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler)
• spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
Extras:
• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface/iPad) auch zur privaten Nutzung
• Fahrradleasing
• EGYM Wellpass
• vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch
Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern
Wir freuen uns auf dich!
Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben.
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