Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Führungsautorität, die unser Team auf das nächste Level bringen kann.Ihre AufgabenFührung, Motivation und Entwicklung eines Teams von 12 MitarbeiternUnterstützung bei der Personalrekrutierung und -entwicklung innerhalb des TeamsDurchführung von regelmäßigen Feedbackgesprächen und LeistungsbeurteilungenErstellung regelmäßiger Reports für die VertriebsleitungIdentifizierung von Verbesserungspotenzialen und Initiierung von VeränderungsprozessenFörderung einer transparenten Kommunikation und engen Zusammenarbeit im TeamIhr ProfilAusgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Teamleitung, vorzugsweise im DirektvertriebSehr gute Kommunikationsfähigkeit und EmpathieHohe Eigeninitiative, Flexibilität und eine lösungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-AnwendungenReisebereitschaft in Ihrer Region und Führerschein der Klasse BWir bietenAttraktive Vergütung bestehend aus einem Grundgehalt plus möglicher Erfolgs- und Gebietsentwicklungsprämie sowie SpesenvergütungOption zur Wahl eines premium Dienstwagens, inklusive Tankkarte und PrivatnutzungGroßer Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungsprozesse dank flacher HierarchienUnbefristete Festanstellung in einem sicheren Arbeitsverhältnis in einem familiengeführten UnternehmenUmfassende Einarbeitung und fortlaufende Schulungsangebote unterstützt durch externe DienstleisterÜber unsere FamilieDie Kernkompetenz unseres familiär geführten Unternehmens ist der Direktvertrieb. Mit einer Palette hochwertiger Produkte im Bereich Werkstatttechnik betreuen wir vor Ort Kunden aus dem Agrarsektor, Bau- und Baunebengewerbe sowie aus den Betriebswerkstätten/Metallbau.