Über das Unternehmen
Wir sind eine moderne und zukunftsorientierte Bank in der Oberpfalz.
Mit einer Bilanzsumme von rund 1,5 Mrd. € und 200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein solider und erfolgreicher Arbeitgeber im Landkreis Regensburg. Wir sind ein innovatives Unternehmen, das ständig auf der Suche nach talentierten, qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist. Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem ausgezeichneten „Top-Arbeitgeber“ und bewährtem Ausbildungsbetrieb in einer der attraktivsten Regionen Bayerns
~ Eine moderne Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
~ Ein kollegiales und motivierendes Arbeitsumfeld
~ Eine angemessene Vergütung nach Bankentarif – 13 Monatsgehälter – sowie Zuschüsse für vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
~ Zahlreiche weitere Sozialleistungen
~30 Urlaubstage und zusätzlich 3 weitere freie Tage geschenkt (Hl. Abend/Silvester/Faschingsdienstag) + tariflich geregelte Sonderurlaubstage für besondere Anlässe
~ Eine minutengenaue Zeiterfassung sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell
~ Familienfreundliches, flexibles und mobiles Arbeiten
~ Gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl in der Bank als auch über externe Anbieter und finanzielle Unterstützung bei privat initiierten Fortbildungsmaßnahmen
~ Jährliche Betriebsfeste, Weihnachtsfeiern sowie regelmäßige Betriebsversammlungen
~ Zusätzliche leistungsorientierte, jährliche Gratifikation/Bonuszahlung (Tätigkeitsabhängig)
~ Eigener Betriebsrat zur Interessensvertretung unserer Belegschaft uvm.
Sie planen aktiv Termine für den Kundenbestand, bauen bestehende Kundenverbindungen aus und akquirieren Neukund:innen
Sie initiieren und führen ganzheitliche, bedarfsorientierte Beratungsgespräche im Sinne der genossenschaftlichen Beratung
Sie verkaufen Finanzdienstleistungen der Bank und der Verbundpartner und setzen Vertriebsaktionen zu finanzwirtschaftlichen Bedarfen um
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann (m/w/d) - auch Quereinsteiger mit kaufmännischer Ausbildung sind willkommen.
Sie verfügen idealerweise mindestens über 1 bis 2 Jahr Berufserfahrung in der Kundenberatung
Sie haben idealerweise eine Weiterbildung im Rahmen der genossenschaftlichen Fortbildung oder ähnliches absolviert
Unser Jobangebot Kundenberater - Privatkunden / Finanzdienstleistungen / Cross-Selling (m/w/d)klingt vielversprechend?