Ihre Aufgabenschwerpunkte: Beratung von Fachbereichen und KRITIS-Sektor-Firmen zur Krisenvorsorge und Notfallplanung Erstellen und Aktualisieren von Katastrophenschutz-Sonderplänen Betreuen von operativ-taktischen Einheiten des Katastrophenschutzes Konzeptionelle Weiterentwicklung des Bevölkerungsschutzes für die Stadt Braunschweig Vorbereiten, Durchführen und Auswerten von Ausbildungsveranstaltungen und Übungen der Katastrophenschutzeinheiten Ihr Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Sicherheit und Gefahrenabwehr (B. Sc.), Gefahrenabwehr / Hazard Control (B. Eng.), Rettungsingenieurwesen (B. Eng.) oder ein vergleichbares technisches Hochschulstudium auf Bachelorebene mit dem Schwerpunkt Bauingenieurswesen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen mindestens EU-Fahrerlaubnis der Klasse B Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung Ü 2 nach dem Niedersächsischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu unterziehen Bereitschaft zur Teilnahme und Fort- und Weiterentwicklungsmaßnahmen, auch an externen Ausbildungseinrichtungen auf Bundes- und Landesebene sowie zur Mitarbeit im Führungs- und Katastrophenschutzstab der Stadt Braunschweig eine hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen, die auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten liegen können wünschenswert ist die Ausbildung zur / zum Zugführer:in nach FwDV 2 (oder vergleichbar). Die Zugführer:in-Ausbildung kann nach Arbeitsaufnahme nachgeholt werden. Wir bieten Ihnen: Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) - vorbehaltlich abschließender tarifrechtlicher Bewertung - mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung Beitrag zur Zusatzrente 30 Urlaubstage zukunftssichere Arbeitsplätze flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) Teilzeitbeschäftigung vergünstigtes D-Ticket Job Firmenfitness mit Hansefit betriebliche Gesundheitsförderung Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund Wir informieren Sie gern vorab: Ansprechpartner: Herr Hickmann, Tel.: 0531 2345-5300 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 27. April 2025 (Kenn-Nr. 2025/074)