Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich 6.3 »Materialchemie« in Berlin-Adlershof zum 01.07.2025 eine Promovierter wissenschaftlicher Mitarbeiterin (m/w/d) einer natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung Entgeltgruppe 13 TVöD Zeitvertrag für 36 Monate Vollzeit/teilzeitgeeignet Ihre Aufgaben: Mechanochemische Valorisierung/Funktionalisierung von Ligninen Charakterisierung von Rohmaterialien sowie funktionalisierten und vernetzten Adsorbermaterialien mit den entsprechenden analytischen Techniken in Kombination mit Methodenentwicklung zur Sicherstellung kritischer Parameter für die spätere Anwendung als PFAS (per- und polyfluorierte Alkylverbindungen)-Adsorbermaterial. Dazu gehören beispielsweise die Größenausschlusschromatographie (SEC), die Infrarotspektroskopie (FTIR, NIR), die Kernspinresonanzspektroskopie (1H, 13C, 31P-NMR) und diverse Methoden zur Oberflächen- und Porenanalytik wie Gasadsorption und Quecksilberporosimetrie oder auch mikroskopische Techniken. Für die Untersuchung mechanischer und physikochemischer Eigenschaften werden TGA, DSC und AFM in Betracht gezogen. Begleitung der Arbeiten mit statistischen und dynamischen Experimenten zur Adsorptionskapazität und Adsorptionskinetik. Hier kommt als Analysentechnik weitestgehend die Kopplung von Flüssigchromatographie und Massenspektrometrie zum Einsatz. Verantwortliche Bearbeitung des Forschungsprojektes sowie Organisation und Sicherstellung der Zusammenarbeit mit den Projektpartnern Außendarstellung der Aktivitäten durch die Publikation der Forschungsergebnisse in high-impact peer-reviewed journals, Präsentation auf Messen und Tagungen sowie die Bespielung weiterer Formate Einwerbung von Drittmitteln Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) einer natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung mit Promotion Erfahrungen im Bereich Polymeranalytik und Mechanochemie Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln Erfahrung in der Betreuung von wissenschaftlichen Nachwuchskräften Nachgewiesene Erfahrungen in Publikation und Präsentation von wissenschaftlichen Ergebnissen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Initiative/Einsatzbereitschaft und -fähigkeit, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft sowie Lernbereitschaft Unsere Leistungen: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft Arbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen Attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.) Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und kollegialen Umfeld Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Work-Life-Balance) (Möglichkeit des mobilen Arbeitens [bis zu 60 %], flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten) Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 08.05.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 75/25-6.3 auch per Post an folgende Anschrift senden: Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Referat Z.3 - Personal Unter den Eichen 87 12205 Berlin www.bam.de Fachliche Fragen zu dieser Position beantworten Ihnen gerne Frau Dr. Emmerling unter der Telefonnummer 49 30 8104-1130 bzw. per E-Mail unter franziska.emmerlingbam.de und Frau Dr. Falkenhagen unter der Telefonnummer 49 30 8104-1632 bzw. per E-Mail unter jana.falkenhagenbam.de. Die BAM fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen. Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle setzt ein hohes bzw. geringes Maß an körperlicher Eignung voraus. Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das »audit berufundfamilie» zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.