Als Leitung des Medizincontrollings für das Elisabeth-Krankenhaus und das St. Josef Krankenhaus Kupferdreh übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Steuerung dieses Bereichs.Ihre AufgabenFachliche und organisatorische Führung der zugeordneten Kodierfachkräfte und Mitarbeiter:innenZusammenarbeit mit der Patientenabrechnung, der Finanzbuchhaltung und dem ControllingEnge Verzahnung mit dem Medizinischen Management auf KonzernebeneMonitoring und Freigabe der Primärkodierung in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der KlinikenBeratung der Leistungserbringer vor Ort in Bezug auf die Kodierung, Leistungserbringung, VerweildauerSelbstständige Bearbeitung von Anfragen der Krankenkassen und des Medizinischen Dienstes (MD), Begleitung der MD-Begehungen vor Ort, Mitarbeit bei der Vorbereitung von LeistungsklagenErstellung von internen Auswertungen und Berichten sowie ad hoc AnalysenFührung und Steuerung der externen QualitätssicherungIhr ProfilMedizinische oder pflegerische Ausbildung/Studium der Gesundheitsökonomie oder ein gleichermaßen geeigneter AbschlussFundierte Kenntnisse zum G-DRG- und PEPP-System, ICD- und OPS-Kodierung sowie den damit verbundenen gesetzlichen Regelungen und VorschriftenErfahrung im Medizincontrolling, insbesondere in der Kommunikation mit Kostenträgern und des MDErfahrungen mit KIS-Systemen (bsp. ImedOne / MKIS Meierhofer und SAP-ISH sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung)Sicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenDas Führen von Mitarbeitern bereitet Ihnen FreudeAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturiertes Arbeiten und analytisches Denken runden Ihr Profil abUnser AngebotVergütung: Attraktive Vergütung | Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)Entwicklung: Individuelles Onboarding | Strukturierte Einarbeitung | Zeitliche u. finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung | Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund | E-LearningZusammen arbeiten, zusammen feiern: Familienfeste | Weihnachtsfeiern | Abteilungsinterne VeranstaltungenWeitere Angebote: Möglichkeit der Home-Office Tätigkeit | Gleitzeitregelung | Vielseitige Mitarbeitervorteile/Rabatte (z. B. Corporate Benefits) | Fahrradleasing über JobRad