DEINE AUFGABE Die Aufgaben als Notfallsanitäterin oder Notfallsanitäter bei der Ambulanz Rosenheim sind vielfältig und keinesfalls langweilig In der Notfallrettung bist Du der verantwortliche Transportführer und wickelst gemeinsam mit Deinem Fahrer oder Deiner Fahrerin Notfälle im öffentlichen Rettungsdienst ab. Auf Wunsch ist auch der Einsatz in der Auslandsrückholung und im Krankentransport möglich. Natürlich steht Dir für diesen wichtigen Job nicht nur ein modernes Einsatzfahrzeug zur Verfügung, sondern auch modernste Medizin- und Kommunikationstechnik. Dein Einsatz erfolgt im Schichtdienst mit einem Wunschdienstplan. Aktuell können wir Dir diesen Job in Voll- und Teilzeit für den Standort Bad Feilnbach anbieten. Denkbar sind auch andere Beschäftigungsmodelle. DEIN PROFIL erfolgreicher Abschluss als "Notfallsanitäter:in" Hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit Führerschein der Klasse C1 WIR BIETEN Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Wir bieten viele Fortbildungen bereits in digitaler Form an. Im neuen MKT-Institut mit zugehörigem Simulationszentrum finden hochklassige und praxisorientierte Präsenzschulungen statt, wie z.B. ACLS- und PHTLS-Kurse gemäß den Vorgaben der AHA. Natürlich werden Deine Fortbildungen vollständig als Arbeitszeit vergütet. Außerdem unterstützen wir die Akademisierung in der Notfallrettung und haben dazu unsere Weiterbildungsmöglichkeiten für Notfallsanitäter um eine Kooperation mit der HSD Hochschule Döpfer erweitert. Der neu ins Leben gerufene Studiengang der Rettungswissenschaften ermöglicht ein berufsbegleitendes Studium parallel zur Arbeit im Rettungsdienst. Bei uns wird das Studium zudem finanziell gefördert Pressemitteilung zur Kooperation Ganz einfach zum neuen Radl - mit der Ambulanz Rosenheim Dass ein sportlicher Ausgleich zum stressigen Alltag wichtig ist, wissen wir. Deshalb ermöglichen wir Dir ein Dienstrad-Leasing mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Mit einem neuen Fahrrad macht der Sport vor und nach der Arbeit gleich noch mehr Spaß. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Vollzeit, Teilzeit, als Studierende oder auf 538-Euro-Basis Wir bieten viele unterschiedliche Beschäftigungsmodelle an und können Dir so den perfekten Vertrag mit Wusch-Stundenzahl ermöglichen. Bei uns erwartet Dich ein attraktives Einstiegsgehalt von mindestens 3300 Euro (Vollzeit) - je nach Berufserfahrung auch mehr möglich Für Eltern kommt beispielsweise noch eine Familienzulage je Kind hinzu. Engagement wird belohnt Wenn Du für eine spontane Lücke einspringst, honorieren wir das mit einer lukrativen Einspringerpauschale von je 50 Euro. Zudem erwarten Dich faire und transparente Gehaltsstrukturen mit rentablen Zulagen. Dabei wird bei uns jede Minute voll vergütet, d.h. es gibt keine Bereitschaftszeiten und keinen Abzug der Pausenzeiten. Wer zusätzliche Verantwortung (z.B. als Wachleitung) übernimmt, wird mit einer großzügigen Funktionszulage belohnt. Work-Life-Balance trotz Schichtdienst Die Ambulanz Rosenheim setzt auf ein flexibles Dienstplanmodell basierend auf den Dienstplanwünschen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dabei sind bis zu drei "Wunschfrei-Termine" pro Monat (also insgesamt 36 Wunschfrei-Tage im Jahr) bei der Dienstplanung berücksichtigbar - zusätzlich zu Deinen Urlaubstagen Je nach Wunsch-Rettungswache sind bei uns Schichtzeiten zwischen 7 und 12 Stunden möglich. Gemütlich ausgestattete Rettungswachen für entspannte Pausen zwischen den Einsätzen mit gesunden Snacks und kostenlosem Kaffee. Unbegrenztes Highspeed-WLAN gehört hier ebenfalls dazu. Safety First – wichtiger denn je Deeskalations- und Selbstschutztrainings gehören bei uns seit Jahren fest zum Fortbildungsprogramm. Dabei setzen wir auf erfahrene Dozenten aus dem zivilen und behördlichen Sicherheitsdienst, die wichtige Hilfestellung geben können, falls es im Einsatz mal brenzlig wird. Innovativ und zukunftsorientiert Nagelneue und eigens entwickelte Einsatzkleidung mit größtmöglichem Tragekomfort im Rettungsdienst, modernster Fuhrpark im Fahrdienst und elektrische Fahrtragen im Krankentransport - Gemeinsam setzen wir neue Maßstäbe in der Branche. Dabei sind auch Deine Ideen und Verbesserungsvorschläge gefragt Zuschuss für Einsatzstiefel Dass Du täglich hygienisch-frische Dienstkleidung gestellt bekommst, ist selbstverständlich. Zusätzlich bezuschussen wir den Kauf Deiner Einsatzstiefel. So kannst Du perfekt passendes Schuhwerk für Dich auswählen. Wir sind eine Familie Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents (Sommerfest, Wachfeiern, Wiesn-Besuch) sorgen auch außerhalb des Dienstes für engen Austausch unter den Kolleginnen und Kollegen und verstärken das Wir-Gefühl. Damit Dir der Einstieg bei uns leicht fällt, setzen wir auf strukturierte Onboarding-Prozesse. Du erhältst also eine ausführliche Einarbeitung mit einem persönlichen Ansprechpartner und allen Infos, die Du brauchst. Wir freuen uns auf Dich Du bist neu in der Region? Herzlich willkommen Der Wohnungsmarkt in Rosenheim ist angespannt - das wissen wir. Deshalb unterstützen wir Dich gerne bei der Wohnungssuche. Außerdem verfügt die Ambulanz Rosenheim über mehrere Betriebswohnungen, die Dir einen schnellen Umstieg zu uns ermöglichen Arbeiten und Wohnen, wo andere Urlaub machen Über uns Die Ambulanz Rosenheim GmbH wurde im Jahr 1988 gegründet. Sie ist ein Tochterunternehmen der MKT Krankentransport Schmitt / Obermeier OHG und gehört damit zum größten privaten Rettungsdienst- und Krankentransportanbieter in Bayern. Zum Verbund der MKT Firmengruppe mit Standorten in ganz Bayern und Baden-Württemberg gehören beispielsweise die Bäuerle & Co. Ambulanz OHG mit Sitz in Augsburg. Neben dem öffentlichen Rettungsdienst im Auftrag der Zweckverbände für Rettungsdienst und Feuerwehralarmierung agieren wir im Krankentransport, der Auslandsrückholung, im Sanitätsdienst, im Bereich der Aus- und Fortbildung sowie im unbetreuten Fahrdienst. Über das Medizinische Katastrophen-Hilfswerk Deutschland e.V. engagieren wir uns zudem stark im regionalen und überregionalen Katastrophenschutz. Rund 2000 Mitarbeitende sind bereits heute Teil unseres Teams - und es werden stetig mehr Fehlverhalten melden