Unser Mandant gehört zu den führenden internationalen Logistikdienstleistern mit weltweit vernetzten Standorten. Gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter sichern den Erfolg seiner Produkte. Für eine Niederlassung im Großraum Rhein Main suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt Sie als Speditionsleitung.
Ihre Aufgaben:
1. Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des gesamten Bereichs der nationalen und internationalen Landverkehre inklusive der Linienabsicherung.
2. Sie sind verantwortlich für die optimale Koordination und Steuerung sämtlicher operativer Abläufe der Ein- und Ausgangsverkehre im Nah- und Fernverkehr und berücksichtigen hierbei die Einhaltung der Produkt-Qualitätsziele unseres Kunden.
3. Sie sorgen durch Ihre langjährige Berufserfahrung für einen reibungslosen Ablauf und initiieren kontinuierlich nachhaltige Verbesserungsprozesse.
4. Sie stellen durch permanente Fokussierung auf wirtschaftliche Ziele den Unternehmenserfolg sicher und zeigen sich verantwortlich für die Analyse und Bearbeitung entsprechender Kennzahlen.
5. Sie führen und motivieren Ihre Mitarbeiter zielgerichtet und zeigen sich für deren Weiterentwicklung verantwortlich.
6. Sie sind für die Auswahl und den effizienten Einsatz der Subunternehmer sowie die Sicherstellung eines funktionsfähigen und reibungslosen Ablaufes des Tagesgeschäftes verantwortlich.
7. Sie berichten an den Niederlassungsleiter.
Ihre Qualifikationen:
8. Sie haben eine Ausbildung im Bereich Logistik/Spedition mit entsprechender fachspezifischer Weiterbildung abgeschlossen oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit logistischem Schwerpunkt absolviert.
9. Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung im speditionellen Umfeld einer Sammelgut-Spedition und verfügen über eine betriebswirtschaftliche Denk- und Handlungsweise, mit der Sie Ihre Fach- und Führungskompetenz bereits mehrere Jahre erfolgreich unter Beweis stellen konnten.
10. Sie erzielen durch Ihre Überzeugungsstärke, Ihrem Durchsetzungsvermögen sowie Ihrer selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise nachhaltige Erfolge.
11. Sie führen und motivieren Ihr Team durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich durch Teamfähigkeit aus.
12. Sie haben Spaß daran, Prozesse in der Tiefe zu begreifen und diese einem stetigen Verbesserungsprozess zu unterziehen.
13. Sehr gute Englischkenntnisse sowie fundierte MS-Office-Anwenderkenntnisse dürfen wir bei Ihnen voraussetzen.
Unser Kunde bietet Ihnen:
Unser Kunde bietet einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung. Des Weiteren garantiert er eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Wenn Sie Ihre Verantwortung in einem auf Wachstum ausgerichteten Unternehmen ausbauen möchten, dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu.
Kontakt:
14. Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
15. Kennziffer: JW2507
16. CAPERA Gruppe: Standort Mannheim – Personalberatung, Jürgen Walter
17. E-Mail: cv-jw@capera.de
18. Tel.: 0561 400 859 20 oder 0621 300 994 00
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